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Les offres d’emploi du Maximum

Confidential Company
📍 Kinshasa đŸ‡šđŸ‡©CDDđŸ—“ïž 1 day ago

Job Description

Kinshasa
CDD

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Responsabilités

Informations gĂ©nĂ©rales Informations gĂ©nĂ©rales Le Maximum > Blog > Offre d'emploi > Les offres d’emploi du Maximum Offre d'emploi Les offres d’emploi du Maximum LE MAXIMUM Partagez 10 lecture minimale Partagez Employeur : AutoritĂ© de Coordination de Transit de Transport du corridor Nord (ACTT-CN) Poste : SpĂ©cialiste en Traduction Lieu: Kinshasa TĂąches: Fournir des services efficaces de traduction ainsi que d’interprĂ©tation. Superviser la conception et l’installation des systĂšmes et des procĂ©dures visant Ă  faciliter la production en temps utile des rapports et la fourniture des services efficace d’interprĂ©tation et de traduction. RĂ©viser les documents Ă  chaque fois qu’ils ont Ă©tĂ© traduits Ă  l’extĂ©rieur de l’ACTTCN. Faciliter le processus de recrutement des interprĂštes et des traducteurs. Participer dans la prĂ©paration, la rĂ©vision et la production des pĂ©riodiques, des journaux et des magazines. S’assurer que le site web de l’ACTTCN est maintenu Ă  jour en langues anglaise et française. S’acquitter d’autres tĂąches qui pourraient ĂȘtre requises par le SecrĂ©taire ExĂ©cutif. Profil : PRINCIPALES APTITUDES ET COMPETENCES CapacitĂ©s d’organisation et de gestion de temps, avec rigueur et respect des dĂ©lais. CompĂ©tences interpersonnelles et communicationnelles, favorisant la collaboration multiculturelle. IntĂ©gritĂ© professionnelle et Ă©thique, alliĂ©e Ă  la discrĂ©tion et au sens des responsabilitĂ©s. 4. CRITERES D’ELIGIBILITE Être ĂągĂ© de 45 ans au maximum au moment du recrutement. La nomination se fait sur la base d’un contrat Ă  durĂ©e dĂ©terminĂ©e de 4 ans renouvelable deux fois seulement. Ce poste est exclusivement destinĂ© aux ressortissants de l’État membre de la RDC. La maĂźtrise parfaite de l’Anglais et du Français est requise. Les candidatures fĂ©minines qualifiĂ©es sont encouragĂ©es. Être dĂ©tenteur d’un diplĂŽme minimum de Master (Bac+5) en linguistique avec une spĂ©cialisation en langues française ou anglaise. Avoir une expĂ©rience combinĂ©e au niveau national et international d’au moins 10 ans dans la gestion des confĂ©rences et dans les services de traduction/interprĂ©tation au niveau de la haute direction. Dossiers Les candidats intĂ©ressĂ©s doivent soumettre leurs dossiers : une Lettre de motivation adressĂ©e au Coordonnateur de la CEPCOR, un Curriculum Vitae dĂ©taillĂ©, des copies des DiplĂŽmes et/ou Certificats AcadĂ©miques, une copie de Passeport valide et fournir les Noms et CoordonnĂ©es de trois (3) personnes de rĂ©fĂ©rences (qui ne sont pas de amis), dont l’un doit ĂȘtre l’employeur le plus rĂ©cent. La soumission se fait par voie Ă©lectronique Ă  l’adresse Email : [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally] (indiquer le titre du poste en Object) ou dĂ©pĂŽt en papier auprĂšs de Coordonnateur de la CEPCOR Ă  l’adresse : Immeuble Botour, Avenue Luambo-Makiadi n°68/69, complexe commercial de l’OGEFREM, Kinshasa-Gombe/RDC. Veuillez indiquer le titre du poste sur la lettre de demande d’emploi et sur l’enveloppe. La 5 heures, heure locale de Kinshasa. NB : Les candidats intĂ©ressĂ©s par cette offre peuvent obtenir toutes les informations supplĂ©mentaires au secrĂ©tariat de la CEPCOR. Employeur : Jhpiego Poste : Procurement Assistant Lieu: Kinshasa TĂąches: InterprĂ©ter les politiques et procĂ©dures des bailleurs et de Jhpiego au personnel pour l’achat des biens et services S’assurer que tous les marchĂ©s soient conformes aux procĂ©dures des bailleurs, et aux pratiques standard de Jhpiego Aider le procurment officer dans la PrĂ©paration de base de donnĂ©es des fournisseurs prĂ©fĂ©rentiels tout en dĂ©terminant les termes, les conditions et les critĂšres de leur Ă©valuation. Aider le procurement officer Ă  PrĂ©parer et Ă©laborer des documents d’appel d’offres Faire le secrĂ©tariat du comitĂ© d’achat pour la passation des marchĂ©s Revoir attentivement la documentation relative aux appels d’offres et les contrats pour le respect de qualitĂ©-prix ainsi que le dĂ©lai de livraison Faire les visites des fournisseurs dans le cadre du travail de comite d’achat Suivre les commandes en cours pour s’assurer que les exigences de livraison sont respectĂ©es Effectuer d’autres taches selon les besoins Profil : Avoir un diplĂŽme universitaire, en Ă©conomie, administration des affaires ou similaire Avoir 2-3 ans d’expĂ©rience dans la passation de marchĂ©, de prĂ©fĂ©rence dans les organisations internationales ; CapacitĂ© Ă  maintenir la confidentialitĂ© dans le processus d’approvisionnement et sur l’information financiĂšre; CapacitĂ© de communication pour mieux sensibiliser les clients CompĂ©tence en gestion du temps et capacitĂ© Ă  gĂ©rer plusieurs prioritĂ©s parfois sous la pression des dĂ©lais Maitrise de l’outil informatique (Microsoft Excel, Word et autres logiciels Microsoft Office. Internet, Outlook etc.) Connaissance de l’anglais, (un atout). Employeur : Chemonics / GHSC-PSM Poste : Consultant Chauffeur Lieu: Lubumbashi (Haut-Katanga) TĂąches: Conduire les vĂ©hicules en assurant la sĂ©curitĂ© optimale Ă  l’équipage et aux objets commis au transport, Garder permanemment

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Je suis trĂšs intĂ©ressĂ©(e) par ce poste chez l'entreprise recrutante. Mon parcours correspond bien Ă  des besoins comme les compĂ©tences demandĂ©es dans l'annonce, et j’aimerais montrer concrĂštement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considĂ©ration.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit rĂ©pondre Ă  une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste prĂ©cis Ă  CE moment ? Évitez les lettres gĂ©nĂ©riques — une phrase sur ce que vous apportez spĂ©cifiquement vaut mieux que trois paragraphes gĂ©nĂ©raux.

Candidature ciblĂ©e — Adaptez votre CV aux mots-clĂ©s exacts de cette offre et prouvez chaque compĂ©tence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les dĂ©fis spĂ©cifiques de ce poste fait systĂ©matiquement la diffĂ©rence.

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  • ‱Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • ‱Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • ‱Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • ‱Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • ‱Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • ‱A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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