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Formation certifiante : Montage et Gestion de Projets de DĂ©veloppement

Confidential Company
📍 Ouagadougou đŸ‡§đŸ‡«CDIđŸ—“ïž 2 days ago

Job Description

Ouagadougou
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Formation / DiplĂŽmes

Retour Ă  la liste des annonces PostĂ© le 19 aoĂ»t 2026 Formation certifiante : Montage et Gestion de Projets de DĂ©veloppement 135 k/250 k F CFA / mois Temps complet Sans tĂ©lĂ©travail Niveau d'Ă©tudes : Bac+2 Secteur d'activitĂ© : Formations, Ă©ducation > Formation professionnelle Adresse du poste : 09 BP 580 Ouagadougou 09 Ouagadougou - Burkina Faso

PRESENTATION Le montage et la gestion de projets de dĂ©veloppement constituent des compĂ©tences essentielles pour les professionnels intervenant dans les administrations publiques, les ONG, les agences des Nations Unies, les collectivitĂ©s territoriales, les entreprises et les organisations de la sociĂ©tĂ© civile. Cette formation permet aux participants d'acquĂ©rir les outils et mĂ©thodes nĂ©cessaires pour concevoir, planifier, mettre en Ɠuvre, suivre et Ă©valuer efficacement des projets de dĂ©veloppement selon les standards internationaux.

OBJECTIF

GENERAL Renforcer les capacités des participants en matiÚre de conception, de planification, de gestion, de suivi-évaluation et de clÎture des projets de développement afin d'améliorer leur performance et l'impact des interventions.

OBJECTIFS

SPECIFIQUES À l'issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Identifier et analyser un problĂšme de dĂ©veloppement.
  • RĂ©aliser une Ă©tude de faisabilitĂ©.
  • Élaborer un arbre Ă  problĂšmes et un arbre Ă  objectifs.
  • Concevoir un cadre logique performant.
  • Élaborer un plan d'action opĂ©rationnel.
  • Construire un budget de projet.
  • Élaborer un chronogramme des activitĂ©s (diagramme de Gantt).
  • Identifier et gĂ©rer les risques du projet.
  • Mettre en place un systĂšme de suivi-Ă©valuation.
  • Élaborer des rapports techniques et financiers.
  • GĂ©rer efficacement les parties prenantes.
  • Assurer la clĂŽture et la capitalisation des projets. DATE ET LIEU DE LA FORMATION DĂ©but : 22 au 29 octobre 2026 DurĂ©e : 10 Jours Heure : En soir de 18H Ă  21H00 et Samedi de 08H20 Ă  13H00 Lieu : Ouagadougou (en prĂ©sendentiel ou/et en ligne) COUT DE LA FORMATION Particulier : 135 000 FCFA (205 EUROS) Service : 250 000 FCFA (382 EUROS ) GĂ©olocalisation : https:

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Candidatez chez l'entreprise recrutante si vous maßtrisez CFA. Mettez en avant votre expérience RH africaine, votre adaptabilité et votre capacité à gérer des processus multi-pays. Un CV clair et une lettre personnalisée feront la différence.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit rĂ©pondre Ă  une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste prĂ©cis Ă  CE moment ? Évitez les lettres gĂ©nĂ©riques — une phrase sur ce que vous apportez spĂ©cifiquement vaut mieux que trois paragraphes gĂ©nĂ©raux.

Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (dĂ©lai, profil, marchĂ© tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complĂ©tion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.

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Your safety comes first — read before you go

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  • ‱Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • ‱Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • ‱Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • ‱Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • ‱Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • ‱A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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