YE

Superviseur Instrumentation

YESHI GROUP
📍 Côte d'Ivoire 🇨🇮CDD🗓️ 2 days ago

Job Description

CĂ´te d'Ivoire
CDD

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Responsabilités

Lieu de travail Côte d'ivoire Date d'expiration 17 Novembre Niveau de poste Responsable d'équipe Secteur d'activité BTP, Construction, Immobilier Niveau d'étude (diplome) TS Bac +2| Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 Nombre de postes 01 Type de contrat CDD Afin d'accompagner le développement de nos opérations, nous recrutons un Superviseur Instrumentation . Rattaché au Responsable Maintenance Électrique, vous jouerez un rôle clé dans la supervision des activités de maintenance, calibration et dépannage des instruments de mesure et de contrôle-commande de la cimenterie en garantissant la fiabilité des mesures process, la stabilité du système automatisé et la performance des installations de production. Votre expertise contribuera à l'atteinte des objectifs opérationnels et à l'amélioration continue des performances de l'organisation. RESPONSABILITES PRINCIPALES : Supervision des interventions instrumentation Coordonner les interventions sur les instruments de mesure et de contrôle. Superviser les travaux de maintenance corrective et préventive. Garantir la disponibilité des capteurs et équipements critiques. Assurer la remise en service rapide des instruments après intervention. Maintenance et calibration Superviser la calibration des instruments de mesure : Pression, Température, Débit, Niveau, Analyseurs (gaz, poussières, etc.). Vérifier la conformité des étalonnages selon les standards industriels. Assurer le suivi des programmes de calibration périodique. Garantir la précision des mesures process. Support automatisme et contrôle-commande Collaborer avec les équipes automatisme sur les systèmes DCS/PLC. Vérifier la fiabilité des signaux entrants/sortants. Participer aux diagnostics des anomalies process liées aux capteurs. Contribuer aux améliorations des systèmes de contrôle. Gestion des pannes et incidents Diagnostiquer les dysfonctionnements instrumentation. Prioriser les interventions selon l’impact sur la production. Escalader les problèmes complexes au Responsable Maintenance. Assurer le suivi des incidents jusqu’à résolution complète. Coordination avec la production Travailler avec la salle de contrôle (CCR) pour assurer la stabilité du process. Répondre aux besoins urgents liés aux dérives de mesures. Minimiser les impacts sur la production lors des interventions. Assurer la communication maintenance/production. Sécurité et conformité (HSE) Appliquer les procédures de consignation électrique et process. Garantir la sécurité lors des interventions en zones industrielles. Respecter les normes de calibration et métrologie. Participer aux audits HSE et qualité. Reporting et documentation Renseigner les rapports d’intervention instrumentation. Mettre à jour les registres de calibration. Suivre les équipements critiques et historiques de panne. Assurer la passation des consignes entre équipes.

COMPETENCES

 : Formation Bac+2 à Bac+5 en : Instrumentation industrielle Automatisme industriel Électrotechnique Maintenance industrielle Mesures physiques Ou équivalent Expérience 5 à 8 ans d’expérience en instrumentation industrielle. Expérience en supervision ou coordination d’équipe souhaitée. Expérience en cimenterie ou industrie lourde fortement appréciée. 4.

Techniques Maîtrise des capteurs et instruments industriels. Connaissance des systèmes de mesure process. Calibration et étalonnage des équipements. Lecture de schémas P&ID. Notions en automatisme et DCS/PLC. Analyse & diagnostic Diagnostic des dérives de mesure. Analyse des signaux process. Résolution de problèmes techniques complexes. Fiabilisation des systèmes de mesure. Management opérationnel Encadrement d’équipe technique. Gestion des priorités en environnement critique. Coordination avec production et maintenance. Réactivité en situation d’urgence. Comportementales Rigueur et précision. Sens de l’observation. Réactivité. Esprit d’analyse. Bonne communication. Culture sécurité forte. 5.

Travail en poste (3x8 ou 4x8). Intervention en environnement industriel poussiéreux et bruyant. Forte présence terrain + salle de contrôle. Astreintes possibles. Port obligatoire des EPI. 6. Indicateurs de performance (KPI) Taux de disponibilité des instruments critiques. Précision des mesures process. Temps moyen de résolution des pannes instrumentation. Taux de conformité des calibrations. Réduction des dérives process liées aux capteurs. Performance HSE instrumentation. 100 à 499 personnes Multinationale Côte d'ivoire

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Expert Application Advice

Je suis très intéressé(e) par ce poste chez YESHI GROUP. Mon parcours correspond bien à des besoins comme 8 ans d'expérience, et j’aimerais montrer concrètement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

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  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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