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Coordinateur Administratif et Technique (H/F) - Douala
CDI2 months ago
Job Description
Douala
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
OPPORTUNITE : Coordinateur Administratif et Technique (H/F) En tant que coordinateur, vous êtes un pivot central de notre usine spécialisée en travaux d’usinage et maintenance industrielle basée à Douala Bonamoussadi. Vous collaborez avec la direction et les superviseurs des ateliers mécanique et menuiserie pour orchestrer le flux quotidien des activités entre le personnel, les clients et les fournisseurs.
Effectuer les tâches administratives (gestion des courrier, e-mails et appels téléphoniques, gestion du personnel, gestion documentaire, commandes, livraisons) Accueillir les clients et les fournisseurs, vérifier et valider les factures Assister la direction dans le suivi opérationnel des travaux en cours (avancement, délais, priorités), et la gestion des réclamations et incidents
Vous êtes dynamique, rigoureux et organisé ? Vous êtes à l’écoute de vos interlocuteurs ? Vous maitrisez le Pack Office (word, excel) ? Si vous avez répondu oui à ces questions, alors n’hésitez pas à nous rejoindre. Pour candidater au poste il faudra :
Expérience
Disposer idéalement d’une expérience professionnelle dans un rôle de gestion opérationnelle ou de coordination technique Une bonne forme physique, une capacité à travailler sous pression et en équipe De l'autonomie, de la débrouillardise et une volonté d'apprendre le fonctionnement des équipements de production industrielle Nous offrons : Un poste en CDI Un salaire évolutif mensuel : à partir de 80.000F CFA Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise)
Formation / Diplômes
Une formation à nos métiers et process .
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Candidatez chez l'entreprise recrutante avec votre expertise en Excel. Mettez en avant vos réalisations africaines concrètes, comme l'optimisation de systèmes ou la gestion de projets. Adaptez votre CV localement, valorisez votre impact et montrez votre enthousiasme pour ce poste senior.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Leadership technique — Préparez un exemple de décision d'architecture que vous avez prise, avec les contraintes (budget, délai, équipe) et les résultats. Les CTO africains cherchent quelqu'un qui a géré la complexité réelle, pas juste quelqu'un qui connaît la théorie.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.