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Lieu de travail Côte d'ivoire Date d'expiration 08 Novembre Niveau de poste Responsable d'équipe| Cadre dirigeant| Manager / Responsable département Secteur d'activité BTP, Construction, Immobilier Niveau d'étude (diplome) Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 Nombre de postes 01 Type de contrat CDI 1.
Le Directeur Technique est responsable de la disponibilité, de la fiabilité et de la performance technique de l'ensemble des installations industrielles de la cimenterie. Il définit la stratégie technique de l'usine afin de garantir la sécurité des personnes, la disponibilité maximale des équipements, la qualité des produits, la maîtrise des coûts industriels, l’amélioration continue des performances et la conformité environnementale. Il participe activement au Comité de Direction. 2. Principales responsabilités Définition de la stratégie technique Élaborer la stratégie industrielle de l'usine. Définir les investissements techniques. Développer les programmes de modernisation. Garantir le pilotage de la production Les volumes d’argile calcinée et de ciment ; La stabilité du procédé de fabrication ; Le rendement des ateliers ; L’optimisation énergétique ; Le respect du budget de production. Superviser : La carrière d’argile Le broyage Argile La calcination d’argile Le broyage ciment L’ensachage L’expédition Piloter la maintenance industrielle : Maintenance mécanique / électrique / automatisme & instrumentation Fiabilité des équipements GMAO Maintenance préventive et prédictive Réduire les arrêts non planifiés ; Augmenter la disponibilité des installations ; Optimiser les coûts de maintenance. Optimiser la gestion énergétique : Les consommation électrique (kWh/t) / thermique (kcal/kg ) / de combustibles Rendement des broyeurs / des ventilateurs Récupération de chaleur Combustibles alternatifs Piloter la gestion des investissements (CAPEX) Nouveaux équipements / extensions / revamping Appels d'offres et choix techniques Suivi des fournisseurs et réception des installations Garantir la Santé – Sécurité – Environnement Zéro accident grave ; Conformité réglementaire ; Respect des normes HSE ; Réduction des émissions de poussières ; Réduction des émissions de CO₂ ; Conformité des rejets. Garantir la qualité : Conformité aux normes EN 197, ASTM ou normes locales ; Stabilité des résistances ; Optimisation des facteurs clinker et des ajouts (calcaire, pouzzolane, argile calcinée, etc.) ; Amélioration continue des performances produites. Management des équipes :
Formation : Diplôme d'Ingénieur (Bac+5 minimum) : Génie industriel, Génie mécanique, Génie électromécanique, Génie des procédés. Un MBA constitue un atout. Expérience : Minimum : 15 ans d'expérience industrielle (10 ans dans une cimenterie) avec minimum 5 ans minimum à un poste de direction technique ou de direction industrielle. Expérience souhaitée sur des lignes de production de plus de 1 million de tonnes/an. Compétences techniques Procédé cimentier ; Flash calciner ou fours rotatifs ; Broyeurs verticaux et à boulets ; Refroidisseurs de clinker ; Filtres à manches et électrofiltres ; Convoyeurs ; Concassage ; Maintenance industrielle ; Hydraulique ; Pneumatique ; Électricité HT/BT ; Instrumentation ; DCS/SCADA ; GMAO ; TPM ; Compétences managériales Leadership reconnu. Vision stratégique. Gestion du changement. Management d'équipes pluridisciplinaires. Gestion de crise. Négociation. Communication. Orientation résultats. Langues Français : courant. Anglais : professionnel indispensable. Qualités personnelles Intégrité. Esprit d'analyse. Rigueur. Forte capacité de décision. Sens des responsabilités. Disponibilité. Orientation performance. Esprit d'amélioration continue. 100 à 499 personnes Multinationale Côte d'ivoire
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Fort de plusieurs années d’expérience IT, je candidate chez YESHI GROUP pour apporter ma rigueur sur 15 ans d'expérience. Mon parcours allie expertise technique et compréhension des enjeux africains.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Leadership technique — Préparez un exemple de décision d'architecture que vous avez prise, avec les contraintes (budget, délai, équipe) et les résultats. Les CTO africains cherchent quelqu'un qui a géré la complexité réelle, pas juste quelqu'un qui connaît la théorie.
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Localisation : Côte d Ivoire Date d expiration : 08 Novembre Niveau de poste : Responsable d équipe Cadre dirigeant Manager / Responsable département Secteur d activité : BTP, Construction, Immobilier Niveau d étude (diplôme) : Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 Nombre de postes : Non précisé Type de contrat : Non précisé
Directeur technique (h/f) chez Recruteur à Côte d Ivoire
Directeur Technique Mali Falcon Consulting International recrute un Directeur Technique pour superviser l ensemble des projets de rénovation et de réhabilitation, notamment dans des environnements sensibles tels que les hôpitaux et les stades de football. Ce poste demande une expertise technique approfondie, une gestio
Directeur technique audit Lieu : Carrefour Bluetooth Angré 7è tranche, Abidjan, Côte d’Ivoire Type de contrat : Temps complet, sans télétravail Expérience : Plus de 5 ans Niveau d études : Bac+5 et plus Langue : Français (compétence professionnelle) Secteur : Comptabilité, juridique et conseil Conseil juridique Conseil