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CECAW Finances recrute des Gestionnaires de Crédit

Confidential Company
📍 DoualaCDI🗓️ 12 days ago

Job Description

Douala
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

CECAW Finances recrute des Gestionnaires de Crédit. Nous recherchons quinze (15) Gestionnaires de Crédit Classique.

Expérience

Une expérience préalable dans le secteur de la microfinance ou une ancienneté à ce poste serait un atout; bonne connaissance de la réglementation et des produits bancaires exigée; maîtrise des techniques de négociation; etc.

Attributions principales

Prospection active de nouveaux clients; développement et fidélisation du portefeuille crédit de l'agence; montage et présentation des dossiers de crédit au comité; suivi des clients et recouvrement des crédits; élaboration des rapports, statistiques et états périodiques de suivi de la clientèle; réalisation des opérations administratives liées au poste; etc.

Qualités requises

Esprit d'équipe; disponibilité et engagement; intégrité morale irréprochable; capacité à travailler sous pression; sens de l'écoute; etc.

Âge requis: 23 à 30 ans. Niveau d'études: Bac (filières G2, G3, C, D) + 2 minimum en Gestion. Zones d'affectation: Douala et Yaoundé.

Candidature

Envoyer votre dossier à [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally] ; NB: Les candidatures peuvent également être déposées physiquement à la Direction Générale. .

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Expert Application Advice

Je vous recommande d’insister sur votre expérience à gérer les compétences demandées dans l'annonce dans un contexte africain. Pour l'entreprise recrutante, montrez comment votre connaissance des réalités locales a amélioré des processus financiers. Restez authentique et chiffré.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.

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Your safety comes first — read before you go

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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