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Assistant(e) Marketing, Communication & Community Management

smart ptint & service
📍 Yaoundé 🇨🇲CDI🗓️ 3 months ago

Job Description

Yaoundé
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Dans le cadre du développement de ses activités, NTB GROUP recrute un(e) Assistant(e) Marketing & Communication en STAGE PRE-EMPLOI. Le candidat retenu participera activement à la stratégie de communication de deux marques en pleine phase de développement. Il/Elle contribuera à renforcer leur visibilité, leur notoriété et leur acquisition de clients à travers une communication digitale cohérente, professionnelle et orientée résultats. Ce poste s'adresse à un(e) jeune diplômé(e) ambitieux(se), créatif(ve) et rigoureux(se), souhaitant évoluer dans un environnement stimulant où la performance, l'innovation et l'autonomie sont valorisées.

Sous la supervision de la direction, les missions seront les suivantes :

1. Élaboration de la stratégie éditoriale : Concevoir et piloter la ligne éditoriale des différentes marques. Élaborer un calendrier éditorial mensuel en cohérence avec les objectifs commerciaux. Identifier les thèmes, formats et campagnes adaptés aux différentes cibles. Garantir la cohérence du ton, du message et de l'identité visuelle sur tous les supports.

2. Community Management : Assurer la gestion quotidienne des pages Facebook, LinkedIn et TikTok. Programmer, publier et optimiser les contenus. Animer les communautés, répondre aux messages et commentaires dans des délais appropriés. Développer l'engagement et fidéliser les communautés. Effectuer une veille concurrentielle et sectorielle.

3. Marketing Digital : Participer à la conception et à la mise en œuvre des campagnes marketing digitales. Contribuer à la création, au suivi et à l'optimisation des campagnes publicitaires (Meta Ads). Suivre les indicateurs de performance (portée, engagement, prospects, conversions, coût par résultat, etc.). Produire des rapports d'analyse et proposer des recommandations d'amélioration.

4. Création de contenus : Rédiger des publications adaptées à chaque plateforme. Concevoir des visuels professionnels avec des logiciels spécialisés & l'IA. Réaliser ou monter des visuels et vidéos courtes destinées aux réseaux sociaux (Reels, TikTok, Stories). Participer à la production de contenus éducatifs, institutionnels et promotionnels.

5. Gestion de l'image de marque : Veiller à la cohérence de la communication digitale des deux marques. Participer au développement de leur notoriété et de leur crédibilité. Garantir le respect de la charte graphique et des standards de qualité.

Formation / Diplômes : Titulaire d'un BAC+2 Maximum en Marketing, Communication, Marketing Digital, community management ou tout autre domaine assimilé. Minimum 1 an d'expérience à un poste similaire ou en freelance. Le candidat devra démontrer une bonne maîtrise des domaines suivants : Élaboration d'une stratégie de communication digitale, Construction d'une ligne éditoriale, Community Management, Marketing Digital, Facebook Business Suite, LinkedIn, TikTok, Création de contenus, Rédaction web, Canva, CapCut ou logiciel de montage vidéo équivalent, Microsoft Office (Word, Excel et PowerPoint). La connaissance de Meta Ads Manager, des outils d'analyse des performances et des principes du référencement naturel (SEO) constituera un atout.

Qualités recherchées : Nous recherchons une personne organisée et méthodique, créative et force de proposition, excellente communicante à l'écrit comme à l'oral, rigoureuse et soucieuse du détail, curieuse et orientée vers l'apprentissage continu, capable de travailler de manière autonome, respectueuse des délais, discrète et professionnelle dans le traitement des informations, animée par une véritable culture du résultat.

Ce que nous offrons : Une rémunération attractive, une immersion dans deux projets entrepreneuriaux à fort potentiel, un encadrement favorisant le développement des compétences, la possibilité de participer à la définition de la stratégie marketing et digitale, des missions variées avec un réel impact sur la croissance des marques, et une opportunité d'embauche à l'issue du stage, sous réserve de performances satisfaisantes.

Niveau d'études minimum : Associate's Degree

Documents de candidature : Curriculum Vitae

Instructions

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Expert Application Advice

Bonjour smart ptint & service, je suis très motivé(e) par ce poste junior. Mon adaptabilité et ma rigueur me permettent de maîtriser rapidement Excel. J’aimerais apporter mon énergie et apprendre à vos côtés.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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