Job Description
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
OFFRE DE STAGE: Chargé de la Communication Présentation de l'entreprise A&E Partners est un cabinet de conseil en ressources humaines et d'audit de paie, basé à Yaoundé et intervenant dans l'ensemble de la zone CEMAC. Le cabinet accompagne les entreprises et institutions dans la structuration de leur fonction RH, la conformité de la paie et le développement de leur capital humain. Intitulé du poste Stagiaire — Chargé(e) de la Communication
Participer à la conception et à la mise en œuvre de la stratégie de communication du cabinet Animer les réseaux sociaux et le site internet (création de contenus, publications, veille) Concevoir des supports de communication (plaquettes, visuels, Contribuer à la valorisation de l'image de marque auprès des clients et partenaires Assurer une veille concurrentielle et sectorielle (RH, paie, CEMAC) Apporter un appui à l'organisation d'évènements internes et externes
Étudiant(e) en communication, marketing, journalisme ou domaine équivalent (Bac+3 à Bac+5) Bonne maîtrise des outils de création graphique et des réseaux sociaux Excellentes qualités rédactionnelles en français ; l'anglais est un atout Créativité, rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe Curiosité pour l'univers RH et le monde de l'entreprise Modalités de candidature Les candidat(e)s intéressé(e)s sont invité(e)s à transmettre un CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante : Email : [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally] Téléphone : [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally] Objet du mail : « Candidature Stage Communication – [Nom Prénom] »
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Expert Application Advice
Je vous conseille d’adapter votre CV en mettant en avant comment vous avez répondu à les compétences demandées dans l'annonce dans vos précédentes missions chez l'entreprise recrutante. Précisez des résultats concrets, comme une campagne ou un projet, sans inventer de détails. Cela montre votre valeur immédiate.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Portfolio campagnes — Préparez 2-3 exemples de campagnes avec objectifs, canaux utilisés, résultats (reach, taux d'engagement, conversions). Attention : les recruteurs communication vérifient systématiquement vos propres profils sociaux.
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Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.