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Senior en Audit Comptable

Confidential Company
📍 CamerounCDI🗓️ 19 days ago

Job Description

Cameroun
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

OFFRE D'EMPLOI : Senior en Audit Comptable GLOBABAL CONSULTING LLC , cabinet d’Audit, d’Expertise Comptable et de Conseil, recherche un Sénior en Audit Comptable pour le renforcement de son staff.

Profil dynamique avec un minimum de 4 ans d’expérience dans les domaines de l’expertise comptable, du commissariat aux comptes et de la fiscalité ; idéalement au sein d’un cabinet d’expertise comptable, de Droit, et de fiscalité

Formation / Diplômes

Education  :  Minimum Master 2 en finance, comptabilité, audit ; idéalement titulaire d’un DSCG et préparant le DEC (Diplôme d’expertise Comptable) Age : 40 Ans maximum

Les

, dans le cadre de cet emploi seront : Audit et Commissariat aux Comptes

Autres informations

Revues des déclarations fiscales et sociales et autres diligences de la clôture des comptes annuels Evaluation de la situation financière et établissement des comptes prévisionnels Travaux de Révision Comptables des comptes Contrôle Interne Conseil juridique et fiscale Conseil Financier Exigences Comme exigences nous avons : Une parfaite connaissance des lois comptables, juridiques et fiscales (Bonne Maitrise du Code OHADA, et du Code des Impôts) Connaissance approfondie des normes comptables, des réglementations financières et des procédures d'audit ; Capacité à analyser les données financières et à identifier les anomalies ; Compétences en communication pour présenter clairement les résultats d'audit aux clients et aux équipes internes ; Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion comptable. Bonne Maitrise de Logiciels Microsoft Office Suite Une maîtrise des logiciels de traitement comptable et fiscal Langues  : Bilinguisme (Français et Anglais) un atout.

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Fort de mon expérience en finance senior, je pourrais apporter une valeur immédiate à l'entreprise recrutante en orchestrant des stratégies adaptées aux enjeux africains. Mon approche combine rigueur et pragmatisme, notamment sur 4 ans d'expérience, avec une connaissance fine des régulations locales.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Chiffres décisifs — Budgets gérés, économies réalisées, audits clôturés dans les délais : préparez 3 réalisations financières précises avec montants. En entretien, les CFO africains testent souvent votre connaissance des normes SYSCOHADA ou IFRS.

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Your safety comes first — read before you go

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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