Job Description
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Formation / Diplômes
Conseiller Technique en Santé Maternelle / Enfant et Planification INTRAHEALTH INTERNATIONAL Conseiller technique en Santé Maternelle/Enfant et Planification Familiale Description Finalite-raison D’être Du Poste/résume De Poste Le/la Conseiller technique en Santé Maternelle/Enfant et Planification Familiale contribue à la mise en œuvre des activités du projet Guinea Local Health Systems Strengthening (GLHSS) en Guinée. Sous la supervision du Directeur du projet, il/elle contribuera au renforcement des capacités des prestataires des différents sites du projet à travers la mise à jour des politiques et standards requis et collaborera avec les autorités sanitaires habilitées pour le renforcement et la coordination de la formation continue des prestataires de santé en Planification Familiale et en Santé Maternelle et l’Enfant. Le conseiller technique en santé maternelle et néonatale travaillera en partenariat avec le Ministère de la Santé, en alignant tous les efforts du projet sur les normes nationales de qualité des soins de SMNI et d’autres stratégies et directives nationales pertinentes. Il / elle coordonnera et consultera les autres parties prenantes, les établissements universitaires, les représentants des districts, les organisations de la société civile, les associations professionnelles médicales et les partenaires et projets de développement existants pour assurer la pertinence et l’utilité... Guinée : Conakry 2022-10-18
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Expert Application Advice
Pour maximiser vos chances chez Conseiller Technique en Santé Maternelle / Enfant et Planification, mettez en avant votre expérience concrète avec les compétences demandées dans l'annonce dans un contexte africain. Montrez comment vous avez adapté des solutions aux réalités locales, avec des résultats mesurables.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Diplôme d'État et établissement — Mentionnez clairement votre établissement de formation et son accréditation. Pour les postes ONG, une formation complémentaire en santé communautaire ou en prise en charge des urgences est souvent décisive.
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.