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Formateur(trice) en Anglais Professionnel

Confidential Company
📍 GaoCDD🗓️ 27 days ago

Job Description

Gao
CDD

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Guinée Réseau Entreprises Talents Emploi Services Pack visibilité S'inscrire Rechercher Pack visibilité Rechercher S'inscrire Menu Retour à la liste des annonces Posté le 25 juillet 2026 Formateur(trice) en Anglais Professionnel Temps complet Sans télétravail de 2 ans à 5 ans d’expérience Niveau d'études : Bac+3 Français : Compétence professionnelle Anglais : Compétence professionnelle Secteur d'activité : Informatique, internet > Ingénierie informatique Adresse du poste : Conakry - Guinée

DVELGE GROUP recrute un(e) Formateur(trice) en Anglais Professionnel pour renforcer son pôle Formation & Innovation et accompagner les étudiants, professionnels et entreprises dans le développement de leurs compétences en anglais des affaires.

Formation / Diplômes

  • Animer des formations en Anglais Professionnel (Business English) ;
  • Former les apprenants à la communication professionnelle en anglais ;
  • Dispenser des cours adaptés aux besoins du monde des affaires ;

Préparer les participants aux certifications internationales en anglais (atout).

  • Être titulaire d’une certification internationale en anglais (IELTS, Cambridge English ou équivalent) ;

  • Excellente maîtrise de l’anglais professionnel ;

  • Expérience confirmée en enseignement ou formation en anglais ;

  • Bonnes capacités pédagogiques et de transmission des connaissances ;

  • Rigueur, sens de l’organisation et esprit collaboratif ;

  • Disponibilité les week-ends (samedi et/ou dimanche), principalement en soirée selon le planning des formations.

  • Anglais professionnel et communication d’entreprise ;

  • Techniques d’enseignement et de formation ;

  • Préparation aux certifications internationales ;

  • Excellentes aptitudes relationnelles et pédagogiques.

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Expert Application Advice

Candidatez chez l'entreprise recrutante même si l'5 ans d'expérience n’est pas parfaite. Votre expérience africaine en éducation, avec des classes multi-niveaux ou des ressources limitées, montre une adaptabilité précieuse. Mettez en avant un projet concret où vous avez amélioré l’apprentissage malgré les contraintes.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Résultats apprenants — Taux de réussite, progression des élèves, programmes développés : quantifiez votre impact pédagogique. Si vous utilisez des outils numériques (LMS, Google Classroom), montrez que vous en tirez des données pour adapter votre enseignement.

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Your safety comes first — read before you go

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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