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SOLIDARITÉS INTERNATIONAL recrute un(e) COORDINATEUR.TRICE LOGISTIQUE

Confidential Company
📍 RDC 🇨🇩CDI🗓️ 27 days ago

Job Description

RDC
CDI

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EXCLUSIF

International . 2026

  • 0 commentaires SOLIDARITÉS INTERNATIONAL recrute un(e) COORDINATEUR.TRICE LOGISTIQUE

POSTE : COORDINATEUR.TRICE LOGISTIQUE (H/F)

Date de début souhaitée: 15/12/2026 Durée de la mission: 12 mois

Localisation

Objectif général : Le/la coordinateur/trice logistique pilote les activités logistiques de la mission afin d’assurer le bon déroulement des programmes de SI dans le pays. Il/elle assure la mise en place des procédures et outils logistiques de SI sur la mission et veille à leur respect et à leur bonne utilisation.

Formation / Diplômes

FORMATION ET EXPERIENCE: Diplôme en logistique, gestion de la chaîne d’approvisionnement ou relations internationales. Expérience dans le secteur humanitaire d’au moins 3-4 ans, dont au moins 2 ans sur un poste similaire.

COMPETENCES

: Gestion de la chaîne d’approvisionnement, gestion de parcs d’équipements volumineux, télécommunications et IT, management d’équipe, approche stratégique, bonne gestion du stress. LANGUES: Maîtrise obligatoire du français et de l’anglais.

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Expert Application Advice

Je suis ravi de postuler chez l'entreprise recrutante. Mon expérience en logistique senior m’a appris à concilier rigueur et efficacité. Pour les compétences demandées dans l'annonce, j’ai mis en place des processus qui ont amélioré les délais de 15 %. Je suis disponible pour échanger sur ma vision.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Performance supply chain — Taux de livraison dans les délais, réduction des coûts de stockage, rotations optimisées : quantifiez chaque amélioration. Une certification CIPS ou APICS, même partielle, est un différenciateur majeur en Afrique.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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