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Description
AVIS DE RECRUTEMENT RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE : Direction de l'Audit et du Contrôle de Gestion (DACG) LIEU : Douala Missions / Responsibilities / Activities
Assurer l'évaluation indépendante et objective des processus, du contrôle interne et de la gestion des risques afin de protéger les actifs de l'entreprise, garantir la conformité réglementaire et contribuer à l'amélioration continue de la performance. 2. RESPONSABILITÉS CLÉS Évaluation du contrôle interne Évaluer la conception et l'efficacité des dispositifs de contrôle interne. Identifier les faiblesses et proposer des actions correctives. Gestion des risques Identifier, évaluer et suivre les risques opérationnels, financiers, réglementaires et de conformité. Participer à la mise à jour de la cartographie des risques et au suivi des plans d'actions. Audit interne Planifier et réaliser les missions d'audit interne selon le plan annuel. Rédiger les rapports d'audit et suivre la mise en œuvre des recommandations. Effectuer des audits ad hoc à la demande de la direction. Conformité et réglementation S'assurer du respect des lois, règlements, procédures internes et politiques de l'entreprise. Veiller au respect des exigences QHSE, financières et fiscales. Suivi et reporting Suivre les indicateurs de contrôle et de performance. Informer la hiérarchie et le Comité d'Audit des constats et recommandations. Contribuer à l'amélioration continue des processus. Sensibilisation et appui Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques de contrôle interne et de gestion des risques. Apporter un appui méthodologique aux différentes directions. Job Requirements
FORMATION : Bac +4/5 en Audit, Comptabilité, Finance, Contrôle de Gestion, Gestion des Risques ou équivalent.
EXPÉRIENCE
: Minimum 3 ans d'expérience en audit interne, contrôle interne, gestion des risques ou dans un poste similaire.
COMPÉTENCES
TECHNIQUES : Excellente connaissance des normes d'audit interne (COSO, ISO 31000, etc.). Maîtrise des techniques d'audit et d'évaluation des risques. Bonne connaissance des procédures comptables, financières et opérationnelles. Maîtrise de Microsoft Office (Excel avancé indispensable).
COMPÉTENCES
COMPORTEMENTALES : Rigueur, objectivité et intégrité. Esprit d'analyse et de synthèse. Excellentes capacités de communication. Sens de la confidentialité et de la discrétion. Force de proposition et orientation résultats. QUALITÉS PERSONNELLES : Indépendance d'esprit et professionnalisme. Curiosité, autonomie et sens des responsabilités. Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais. Applicant profile
» Experience Level: Medium » Years of work experience: Between 3 years and 5 years » Minimum Education Level: Master's Degree Application Documents » lettre de motivation » Curriculum Vitae Appy Instructions CV + lettre de motivation : [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally] (Objet : Contrôleur Interne)
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Contrôleur Interne IT Missions / Responsabilités / Activités Renforcer les dispositifs de contrôle pour une meilleure maîtrise des risques et garantir la sécurisation des revenus chez Orange Cameroun. Accompagner les opérationnels dans le déploiement des contrôles de niveau 1 au sein des directions de son périmètre de
Contexte du poste Sous l autorité du Chef de Département du Contrôle Permanent Général et en lien étroit avec les organes de gouvernance, le/la Contrôleur est chargé(e) de piloter le dispositif de contrôle interne, d évaluer en continu le niveau de maîtrise des risques et de veiller au respect du cadre réglementaire et
Contrôleur interne à RDC — Superviser la comptabilité générale et produire les états financiers périodiques
Poste : Contrôleur interne (auditeur d investigation) Entreprise : Sunda International Lieu : Douala, avec déplacements réguliers chez les partenaires commerciaux, missions courtes et occasionnellement à l’étranger (jusqu’à 3 mois par an). Contexte du poste Nous recrutons un Responsable Audit et Supervision pour renfor