Poste : Sustainability & MEL Program Specialist
Entreprise : C&B ENGINEERING LTD
Lieu : Kitwe
Type de contrat : Temps plein
Nous recherchons un spécialiste ESG & Suivi, Évaluation et Apprentissage (MEL). Ce poste se concentre sur l'intégration des principes Environnementaux, Sociaux et de Gouvernance (ESG) avec les cadres de Suivi, Évaluation et Apprentissage (MEL) pour générer un impact durable et une amélioration des performances. Le poste requiert une expertise dans l'élaboration et la mise en œuvre de stratégies ESG, l'évaluation de leur efficacité et la garantie de leur alignement avec les objectifs organisationnels et les normes mondiales. Les responsabilités incluent la conception de systèmes MEL robustes, la réalisation d'évaluations basées sur des données et la promotion d'une culture d'apprentissage continu pour améliorer la prise de décision et la responsabilisation. Le candidat idéal possède une solide expérience des cadres ESG, des méthodologies de mesure et de l'évaluation d'impact, ainsi qu'une maîtrise des outils d'analyse de données et de l'engagement des parties prenantes. Basé à Kitwe, ce poste à temps plein intègre le développement et l'exécution d'initiatives de durabilité d'entreprise (ESG) avec la supervision de la performance des projets et du suivi de l'impact (MEL), favorisant une croissance mesurable et axée sur les données.
Responsabilités principales
Gestion ESG : Élaborer et superviser des cadres ESG (Environnementaux, Sociaux et de Gouvernance) solides, en garantissant le respect des normes réglementaires locales et internationales. De plus, mener des évaluations complètes des risques et préparer des rapports détaillés assurant transparence et responsabilisation.
Cadres MEL : Nos responsabilités incluent le développement d'instruments de collecte de données, le suivi des indicateurs de performance clés, la garantie de processus d'assurance qualité rigoureux et la conversion des données en informations stratégiques et exploitables.
Apprentissage et rapports : Promouvoir une culture centrée sur l'apprentissage dans toutes les équipes tout en générant des rapports d'impact détaillés pour tenir les parties prenantes pleinement informées.
Exigences clés
Formation : Un diplôme de Bachelor en Sciences de l'Environnement, Développement Durable, Statistiques, Études du Développement ou une discipline étroitement liée est requis.
Expérience : Un minimum d'un à quatre ans d'expérience dans la gestion de cadres ESG et/ou de systèmes MEL est requis, avec une préférence pour les candidats ayant une expérience dans le secteur des ONG ou de la durabilité d'entreprise.
Compétences : Maîtrise des outils d'analyse de données tels qu'Excel, SPSS et KoboToolbox/OK, et bonne compréhension du cadre réglementaire environnemental zambien.
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