Job Description
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
IT Officer Applications
Localisation : Poste basé à Douala (pouvant exercer sur tout le territoire national)
Ligne de reporting : Responsable des applications
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Sous la supervision du Responsable des applications, l'IT Officer Applications assure le support utilisateur et gère le portefeuille d'applications bancaires, en veillant à leur disponibilité par rapport aux SLA (Service Level Agreement) définis.
Responsabilités
Assurer le bon fonctionnement des plateformes bancaires et autres applications ; Participer aux développements et assurer l'évolution des applications ; Étudier et conseiller les services pour trouver les applications répondant aux besoins fonctionnels (interfaces utilisateurs) ; Travailler avec les analystes ou des prestataires extérieurs ; Recueillir les besoins des utilisateurs et rédiger le cahier des charges fonctionnel ; Rédiger les procédures d'exploitation des applications ; Mettre en place des procédures de sauvegarde pour assurer le plan de continuité d'activité (PCA) ; Étudier la faisabilité des projets ; Élaborer les spécifications des applications et réaliser les prototypes ; Encadrer une équipe de techniciens dont la mission est le déploiement et le suivi des applications.
Formation / Diplômes
Assurer une veille technologique pour le suivi, la maintenance évolutive/corrective et la formation des utilisateurs.
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1. Éducation et Diplômes
Formations de niveau BAC+4 / BAC+5 (Master / Diplôme d'Ingénieur en informatique, spécialité conception, analyse et développement des SI).
2. Expérience et Connaissances Techniques
Au moins 2 ans d'expérience dans l'exploitation informatique au sein d'un établissement financier, couplée à la réalisation de projets de développement de logiciels de gestion (de préférence en environnement bancaire) ; Bonne maîtrise des applications réglementaires bancaires : BEAC, CNC, COBAC (TEG, SYSTAC, SYGMA, CIP, FIBANE) ; Langages, bases de données & outils : Oracle, SQL Server, JAVA, VB, VBA, PHP, MYSQL, ACCESS, SQL, PL/SQL, Talend, PowerBI, Pentaho ; Une certification ITIL Foundation est un plus.
3. Aptitudes personnelles et Savoir-être
Capacités d'analyse, autonomie, rigueur et sens de l'innovation ; Excellentes qualités rédactionnelles et capacité à travailler sous forte pression ; Maîtrise obligatoire du français et de l'anglais ; Aisance relationnelle et de communication pour collaborer avec les utilisateurs et les équipes techniques.
Modalités de candidature
Veuillez soumettre votre
(CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally]
Objet du mail obligatoire : IT Officer Applications
Seules les candidatures correspondant aux critères de sélection seront convoquées. Ecobank s'engage à offrir l'égalité des chances et à promouvoir un environnement de travail inclusif et diversifié.
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Expert Application Advice
Expérience requise — Ce poste exige 3 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.
Secteur bancaire — Les banques font des vérifications d'antécédents approfondies. Assurez-vous que vos références précédentes sont joignables et briefées. La connaissance des réglementations COBAC ou BCEAO selon le pays est souvent éliminatoire en entretien final.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.