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Un(e) stagiaire - Assistant Développement/engagement communautaire, Niamey- Niger
CDIabout 2 months ago
Job Description
Niamey
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
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Ce que ce poste implique
Tu seras au cœur des initiatives communautaires de l’UNICEF au Niger, en appuyant la mise en œuvre d’activités de mobilisation sociale et de participation citoyenne. Concrètement, tu aideras à organiser des ateliers de sensibilisation, à suivre les retours des communautés et à coordonner des actions avec les partenaires locaux, le tout dans un contexte sahélien exigeant mais porteur de sens.
Compétences clés à mettre en avant
- Maîtrise du français et du haoussa ou du zarma (un atout majeur pour le terrain).
- Capacité à animer des groupes et à vulgariser des messages (santé, éducation, protection).
- Bonne organisation et aisance avec les outils de suivi (Excel, KoboCollect).
- Sens de l’écoute et adaptabilité culturelle, essentiels en milieu rural.
Conseil CV Taf4All
Dans ton CV, crée une rubrique « Expérience terrain » : décris brièvement un projet d’engagement communautaire (même bénévole) en précisant ton rôle, le nombre de personnes touchées et l’impact concret. Par exemple : « Animation de 10 séances de sensibilisation sur la nutrition auprès de 200 mères à Niamey. » Cela montre ta capacité à agir.
À vérifier avant de postuler
L’UNICEF ne demande jamais de frais de dossier ni de virement bancaire pour postuler. Vérifie que l’offre est bien sur le site officiel (unicef.org/careers) et que le recruteur utilise une adresse @unicef.org. Méfie-toi des offres sur WhatsApp ou via des comptes non vérifiés.
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Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.