Job Description
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CHARGE(E) DES STOCKS ET MOYENS GENERAUX Contrat : CDI | Lieu : Kindia | Expérience : 3 à 5 ans | Formation : Maîtrise (BAC+4) | Missions proposées Le/la Chargé(e) des Stocks et Moyens Généraux assure la gestion des consommables, des équipements et des services généraux de l’entreprise. Il/elle veille à la disponibilité des équipements nécessaires au bon fonctionnement des équipes, à l’optimisation des dépenses pour les consommables et à la bonne organisation des infrastructures (bureaux, logements, véhicules, etc.). Il/elle joue un rôle clé dans la continuité des opérations en assurant également un appui à la gestion des stocks en cas d’absence des gestionnaires dédiés. Missions et responsabilités Assurer le suivi et la gestion des stocks de consommables (fournitures de bureau, produits d’entretien, EPI, etc.) Mettre en place et tenir à jour les outils de suivi des stocks Définir les seuils d’alerte et anticiper les besoins d’approvisionnement Réaliser des inventaires périodiques et analyser les écarts Centraliser les demandes d’achats des différents services Identifier les fournisseurs, comparer les offres et optimiser les coûts Assurer le passage des commandes et le suivi des livraisons Gérer les litiges fournisseurs et assurer la conformité des petits achats au regard de la procédure Assurer la gestion et l’organisation des bureaux (aménagement, équipements, maintenance) Garantir la propreté et le bon état des infrastructures Assurer le suivi des prestataires (ménage, maintenance, sécurité, etc.) Veiller au bon fonctionnement des équipements (climatisation, mobilier, installations diverses) Assurer la gestion des appartements et logements de fonction (entretien, équipement, disponibilité) Coordonner l’accueil logistique des invités et des nouveaux arrivants (transport, logement, installation) Assurer la gestion du parc automobile (suivi, entretien, réparations, assurances) Veiller à la bonne utilisation des véhicules/ camions Garantir la continuité des activités en assurant l’intérim des gestionnaires de stock en cas d’absence Produire un reporting régulier à la hiérarchie Relations de travail Interne : L’ensemble des services de l’usine Externe : Fournisseurs, prestataires, garages, bailleurs, agences de transport. Email de candidature : [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally] Documents requis : CV, Lettre de motivation.
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Missions principales
CHARGE(E) DES STOCKS ET MOYENS GENERAUX Contrat : CDI | Lieu : Kindia | Expérience : 3 à 5 ans | Formation : Maîtrise (BAC+4) | Missions proposées Le/la Chargé(e) des Stocks et Moyens Généraux assure la gestion des consommables, des équipements et des services généraux de l’entreprise. Il/elle veille à la disponibilité des équipements nécessaires au bon fonctionnement des équipes, à l’optimisation des dépenses pour les consommables et à la bonne organisation des infrastructures (bureaux, logements, véhicules, etc.). Il/elle joue un rôle clé dans la continuité des opérations en assurant également un appui à la gestion des stocks en cas d’absence des gestionnaires dédiés. Missions et responsabilités Assurer le suivi et la gestion des stocks de consommables (fournitures de bureau, produits d’entretien, EPI, etc.) Mettre en place et tenir à jour les outils de suivi des stocks Définir les seuils d’alerte et anticiper les besoins d’approvisionnement Réaliser des inventaires périodiques et analyser les écarts Centraliser les demandes d’achats des différents services Identifier les fournisseurs, comparer les offres et optimiser les coûts Assurer le passage des commandes et le suivi des livraisons Gérer les litiges fournisseurs et assurer la conformité des petits achats au regard de la procédure Assurer la gestion et l’organisation des bureaux (aménagement, équipements, maintenance) Garantir la propreté et le bon état des infrastructures Assurer le suivi des prestataires (ménage, maintenance, sécurité, etc.) Veiller au bon fonctionnement des équipements (climatisation, mobilier, installations diverses) Assurer la gestion des appartements et logements de fonction (entretien, équipement, disponibilité) Coordonner l’accueil logistique des invités et des nouveaux arrivants (transport, logement, installation) Assurer la gestion du parc automobile (suivi, entretien, réparations, assurances) Veiller à la bonne utilisation des véhicules/ camions Garantir la continuité des activités en assurant l’intérim des gestionnaires de stock en cas d’absence Produire un reporting régulier à la hiérarchie Relations de travail Interne : L’ensemble des services de l’usine Externe : Fournisseurs, prestataires, garages, bailleurs, agences de transport. Email de candidature : job@trustafrica-rh.com Documents requis : CV, Lettre de motivation. Pour postuler a cette offre, cliquez sur le bouton "Postuler" afin d'acceder aux coordonnees du recruteur (email et/ou telephone).
Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.