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Regional Adjoint Centre

GUEST CAMEROON
📍 Yaoundé, Centre, Cameroon 🇨🇲CDI🗓️ 3 months ago

Job Description

Yaoundé, Centre, Cameroon
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Description

Rejoignez Guest Cameroon et contribuez au développement de nos activités dans la région du Centre en appuyant le Responsable Régional dans la mise en œuvre de la stratégie commerciale et l'atteinte des objectifs. Localisation : Région de Centre (Yaoundé) Type de contrat : CDI Disponibilité : Immédiate Missions / Responsibilities / Activities

Assister le Responsable Régional dans la définition et le déploiement de la stratégie commerciale. Superviser et accompagner les équipes terrain dans l'atteinte des objectifs de vente. Assurer le suivi des performances et produire les reportings réguliers. Développer et entretenir les relations avec les partenaires, clients et parties prenantes. Veiller à l'application des procédures et à la bonne exécution des activités sur le terrain. Contribuer à l'identification des opportunités de croissance et à l'amélioration continue des processus. Job Requirements Leadership et sens de l'organisation Forte orientation résultat Excellentes capacités de communication Esprit analytique et capacité à travailler sous pression Proactivité, résilience et sens de l'initiative Maitrise de Microsoft Excel. Application Documents

Formation / Diplômes

» Certificat de nationalité » Photo 4x4 » Copie CNI » Diplômes et attestations » Plan de localisation » Certificat médical » CV détaillé Appy Instructions Lettre de motivation CV détaillé Copie CNI Photo 4x4 Diplômes et attestations Plan de localisation Certificat de nationalité Certificat médical

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Maîtrise technique — GUEST CAMEROON exige une maîtrise opérationnelle de Excel. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Réalisations mesurables — Pour ce niveau de poste, illustrez chaque compétence par un exemple précis avec un résultat chiffré. Préparez 2-3 questions stratégiques sur les enjeux actuels de cette organisation — les candidats qui anticipent les défis sont systématiquement mieux évalués.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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