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RECRUTEMENT D'UN TECHNICIEN GEOTECHNIQUE
CDIabout 2 months ago
Job Description
Mali
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Recrutement d’un Technicien Mécanique Bilingue Publish: 20 mars, 2025 Expiry NOT SET Jobs , Offres d'emploi BAMAKO Mali Nous recherchons un Technicien Mécanique Bilingue qualifié pour une firme Internationale pour assurer l’entretien, le diagnostic et les réparations des équipements mécaniques tout en communicant efficacement en français et en anglais. Termes de Mécanique Bilingue
- Poste : Un Technicien Mécanique Bilingue
Localisation
Type de contrat : CDD/CDI/Freelance Date de début : Dès que possible
Responsabilités
- Effectuer des diagnostics techniques sur des équipements et systèmes mécaniques.
- Assurer la maintenance préventive et curative des machines.
- Identifier et résoudre les pannes en respectant les normes de sécurité.
- Rédiger des rapports techniques en français et en anglais.
- Collaborer avec les équipes locales et internationales pour garantir la performance des équipements.
- Former les équipes sur l’utilisation et l’entretien des outils mécaniques si nécessaire.
Formation / Diplômes
- Diplôme en mécanique ou un domaine connexe.
Expérience
- Expérience significative en tant que technicien mécanique.
- Maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit).
- Compétences solides en diagnostic et résolution de problèmes.
- Capacité à travailler dans un environnement multiculturel et sous pression.
Autres informations
- Connaissance des outils informatiques liés à la mécanique est un atout. Conditions :
- Salaire compétitif selon l’expérience.
- Possibilités de formation continue et d’évolution professionnelle.
- Travail basé à Bamako , avec déplacements occasionnels selon les besoins du projet. Candidature : Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV RECRUT@MALIAVIS.COM avant le 15/04/2025. Partagez Facebook Twitter Linkedin
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Expert Application Advice
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.