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FHI 360 recrute 02 Responsables

Confidential Company
📍 RDC 🇨🇩CDI🗓️ about 2 months ago

Job Description

RDC
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

EXCLUSIF

Niveau BAC+5 . 2026

  • 0 commentaires FHI 360 recrute 02 Responsables

Présentation du poste

FHI 360 est une organisation à but non lucratif dédiée au développement humain qui s’engage à améliorer durablement les conditions de vie en proposant des solutions intégrées et adaptées au contexte local. POSTE 1 : Responsable des finances Sous la supervision du Directeur des Finances et des Opérations, le/la Gestionnaire des achats et de la logistique assure la gestion quotidienne des opérations et la coordination des systèmes liés à l’approvisionnement en biens, services et équipements nécessaires à la mise en œuvre des programmes de l’organisation en RDC.

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POSTE 2 : Responsable principal(e) du suivi, de l’évaluation et de l’apprentissage

Formation / DiplĂ´mes

Le/la Charge(e) d’Information Stratégique Senior assurera le leadership technique de l’ensemble des activités liées à l’information stratégique (SI), au suivi-évaluation, à la redevabilité et à l’apprentissage (MEAL) dans le cadre de la riposte à Ebola.

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Expert Application Advice

Diplôme — ce poste précise un niveau master : si votre diplôme est d'un domaine adjacent, compensez par une expérience terrain très ciblée et des projets prouvant vos compétences dans le domaine exact du poste.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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