MA

Recrutement Trois (03) Agents Commerciaux

Mali RH Consulting
📍 MaliCDD🗓️ 3 months ago

Job Description

Mali
CDD

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Recrutement Trois (03) Agents Commerciaux Publish: 7 août, 2024 Expiry NOT SET Jobs , Offres d'emploi BAMAKO Mali Mali RH Consulting recrute Trois (03) Agents Commerciaux pour l’un de ses clients. Nombre de Postes  : 03

Localisation

Type de contrat  : CDD / 01 an renouvelable Date début : Immédiatement Principales Tâches

Sous la hiérarchie du Business Manager, vos missions consisteront à décrocher de nouvelles ventes et de participer au développement de l’Entreprise. Vendre les produits et contribuer à l’élargissement du Chiffre d’Affaires. Visiter les concessionnaires existants, développer des relations et extraire des affaires Mener des activités commerciales sur terrain avec l’objectif de vendre Effectuer les prospections commerciales Promouvoir les offres de services et de produits de l’Entreprise Développer et gérer le portefeuille client et maintenir la base clientèle Entretenir des relations avec les prospectus (conseil et vente) S’adapter aux besoins de la clientèle Soumission en temps opportun des rapports quotidiens dans un format donné

Autres informations

NB : Cette liste de tâches n’est pas exhaustive, d’autres tâches pourront intervenir .

BAC +2/3 en Marketing ou Technique de Commercialisation

Expérience

Une expérience d’Agent Commercial en Automobile est un atout Etre un excellent communiquant et disposer d’une force de conviction Faire preuve d’adaptabilité (évolution technique, concurrence,) Être rigoureux, dynamique, assidu et ponctuel Connaissance du Pack Microsoft Office Fréquents déplacements en moto dans sa zone affectée.

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Expert Application Advice

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.

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Your safety comes first — read before you go

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  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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