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AVIS DE RECRUTEMENT : Agent de transit douanier

Confidential Company
📍 Burkina Faso 🇧🇫CDD🗓️ about 2 months ago

Job Description

Burkina Faso
CDD

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AVIS DE RECRUTEMENT : Agent de transit douanier

Localisation : Site de Houndé, Burkina Faso

Nombre de postes à pourvoir : 01

Nature du contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD) de six mois

Recruteur et employeur : Houndé Gold Operations (HGO), filiale du Groupe Endeavour Mining

Date de publication : 06/03/2026

Public cible : Candidats externes

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Objectif : Sous la supervision du « Superintendant Douane-Transit », l’agent de transit douanier assurera la liaison/douane et est chargé de coordonner les opérations entre les mines de Endeavour Mining Burkina et Faso Transit & Logistique FTL.

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Assurer la liaison entre Faso Transit et Logistique (FTL) et tout autre organisme d’État impliqué dans les activités douanières, et toutes opérations réglementaires en relation avec les importations, spécifiquement au niveau de la transmission de la documentation requise, ainsi que de leur suivi jusqu’à l’obtention des approbations qui en découlent.

Être le facilitateur de la communication entre FTL et les entités d’Endeavour Mining Burkina.

Assister à la rédaction et la transmission de tous les courriers aux organismes de l’État ainsi que les documents d’importation ou d’exportation.

Réclamer la facture PROFORMA au fournisseur pour lever la DPI/AC/AI et éventuellement la facture de prépaiement pour les commandes soumises à un paiement d’avance ou à un acompte.

Assister à la validation des DPI/AI/AC des entités d’Endeavour Mining Burkina dans le système SYLVIE.

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Mettre à jour le rapport de DPI/AI/AC et suivre leur transmission à la finance, après validation SYLVIE.

Assurer l’archivage des documents d’importation en fin des processus de dédouanement avec FTL.

Suivre et superviser les transmissions des documents d’expéditions auprès de FTL conformément aux exigences, suivant les procédures douanes et dans les délais.

Responsabilités :

Exécuter toute autre tâche demandée par la hiérarchie en rapport avec ses aptitudes professionnelles. Les fonctions et responsabilités énumérées ci-dessus sont représentatives de la nature et du niveau du travail assigné et ne sont pas nécessairement exhaustives.

Formation et domaine d’études : BAC+3 en transport et logistique, option déclarant en douane ou tout autre diplôme jugé équivalent.

**Expérience professionnelle et

**

Au moins une année d’expérience au poste de transitaire ou déclarant en douane.

Avoir une excellente maitrise des codes douane et compréhension du langage douanier.

Être capable de communiquer efficacement avec les agents externes des organismes de l’État (FTL & ONASSIM) en charge du transport, du transit, douane et escortes ainsi que les fournisseurs et les clients internes.

Être capable de résoudre rapidement les problèmes liés aux expéditions.

Avoir des compétences linguistiques en français et en anglais, à l’écrit comme à l’oral.

Avoir une expérience professionnelle sur l’utilisation de Microsoft (Office Excel, PowerPoint, Word et Access).

Être capable de gérer les priorités dans un environnement dynamique.

Connaissance d’un logiciel de gestion des stocks est un atout important (EAM serait souhaitable).

La maitrise de l’Anglais serait un atout.

Être capable de s’adapter dans un environnement de travail en évolution.

Détenir un permis de conduire en cours de validité.

Aptitudes : Bonne condition physique, aptitude à bien communiquer efficacement oralement, capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes.

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Maîtrise technique — ce poste exige une maîtrise opérationnelle de Excel. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.

Industrie extractive — Les entreprises minières vérifient systématiquement vos habilitations sécurité (BOSIET, H2S, premiers secours). Si vous les avez, listez-les avec les dates de validité. Votre expérience en rotation (roster) est souvent décisive.

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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