CO

Consultant en analyses statistiques et économétriques appliquées au secteur de l’éducation

Confidential Company
📍 Dakar, Sénégal 🇸🇳CDI🗓️ about 2 months ago

Job Description

Dakar, Sénégal
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Consultant en analyses statistiques et économétriques appliquées au secteur de l’éducation.

Formation / Diplômes

Presentation de l’institut international de planification de l’education de l’unesco, bureau pour l’afrique (IIPE-UNESCO en Afrique). L’IIPE-UNESCO est un institut spécialisé dont le mandat est de renforcer la capacité des États membres de l’UNESCO à planifier et à gérer leurs systèmes éducatifs. L’IIPE-UNESCO en Afrique est reconnu pour la qualité de ses analyses du secteur éducatif et sa contribution à l’élaboration de plans solides en faveur du développement des systèmes éducatifs, dans le cadre de l’Agenda 2030 pour l’éducation. Par une approche de renforcement des capacités, l’IIPE-UNESCO en Afrique contribue à la production d’analyses diagnostiques, de plans sectoriels et d’outils méthodologiques qui contribuent à des politiques éducatives plus pertinentes et durables. A travers ses formations, il assure également une mission de renforcement des compétences des acteurs en charge de la définition, du pilotage, de la gestion, du financement et de l’évaluation des systèmes d’éducation et de formation en Afrique. L’IIPE-UNESCO en Afrique est également activement impliqué dans la production de connaissances pour le secteur de l’éducation en Afrique. Plus d’informations sur ses activités peuvent être trouvées sur le lien suivant : IIPE-UNESCO en Afrique.

Présentation du poste

Contexte et justification de la consultation

Localisation

L’IIPE-UNESCO développe et met en œuvre, en appui aux pays et sur la base des besoins qu’ils expriment, un portefeuille diversifié de projets dans le domaine de la planification et de la gestion des systèmes éducatifs. Au-delà de son expertise reconnue en matière d’analyse sectorielle et de planification stratégique, son Bureau pour l’Afrique déploie des interventions plus opérationnelles et analytiques, portant, par exemple, sur la gestion des ressources humaines, l’allocation et l’utilisation des enseignants, l’analyse des mécanismes de gouvernance et de décentralisation de la gestion des enseignants, et leurs effets sur l’efficience, la qualité et l’équité des systèmes éducatifs, la mesure du temps d’apprentissage scolaire, ainsi que l’exploitation des données éducatives pour éclairer les politiques publiques. Ces travaux s’inscrivent dans une approche intégrée visant à renforcer la cohérence entre la planification, la mise en œuvre des politiques éducatives et l’amélioration de la qualité de l’éducation. C’est dans ce contexte que l’IIPE-UNESCO en Afrique souhaite recruter un

  • e consultant.e sénior spécialisé.e en analyses statistiques et économétriques appliquées au secteur de l’éducation. Le/la consultant.e fournira un appui technique de haut niveau, en faisant preuve notamment de proactivité, d’innovation et de rigueur dans le respect des dates butoirs.

Responsabilités

Taches et responsabilités du.de la consultant.e Sous l’autorité de la Cheffe de Bureau et la supervision du Chef de coopération technique du Bureau pour l’Afrique de l’IIPE-UNESCO, le/la consultant.e contribuera à plusieurs projets importants. A cet effet le/la consultant.e devra : Appui a l’analyse des mecanismes d’allocation des ressources

  • Appuyer l’élaboration de la cartographie des sources de données.
  • Contribuer à l’élaboration du protocole de l’étude incluant la démarche méthodologique.
  • Appuyer le traitement de plusieurs séries de bases de données et les analyses statistique et économétrique pour le diagnostic des pratiques actuelles et l’évaluation des effets des stratégies d’affectation.
  • Appuyer la rédaction du rapport de l’étude avec l’identification des options d’allocation en fonction des niveaux central et déconcentrés. Appui a l’analyse des effets de la gestion decentralisee des enseignants sur l’efficience, la qualite et l’equite
  • Appuyer la revue documentaire et la cartographie des rôles et responsabilités des différents niveaux de gouvernance (central, déconcentré et collectivités territoriales) dans la gestion des enseignants.
  • Contribuer à l’identification et à l’analyse des principaux goulets d’étranglement dans les mécanismes de gestion décentralisée des enseignants.
  • Appuyer l’analyse statistique et, le cas échéant, institutionnelle des effets de la décentralisation sur l’efficience des ressources, la qualité de la gestion des enseignants et l’équité dans leur répartition, y compris les dimensions de genre.
  • Appuyer l’analyse des interactions entre les mécanismes de gouvernance et les résultats d’allocation et de gestion des enseignants.
  • Contribuer à la formulation de recommandations visant à renforcer la coordination entre les niveaux de gouvernance et à améliorer l’efficience et l’équité du système de gestion des enseignants. Appui a l’analyse des donnees sur la presence effective des enseignants en classe
  • Appuyer le nettoyage et le traitement de trois vagues de données complexes.
  • Construire un panel des données à partir des trois enquêtes.
  • Analyser les données et produire les indicateurs pour la 3ème vague de collecte et pour la série des trois vagues. Appui a l’exploitation de donnees d’acquis scolaires
  • Appuyer le nettoyage et le traitement des données d’une étude sur les acquis scolaires.
  • Analyser les données traitées et produire des indicateurs désagrégés selon plusieurs dimensions d’équité et d’inclusion. Appui a la realisation d’une etude au prescolaire
  • Préparer les données pour l’échantillonnage, le plan d’échantillonnage et procéder au tirage de l’échantillon.
  • Appuyer la contextualisation des outils de collecte, leur mise à l’essai et finalisation.
  • Appuyer le nettoyage des données collectées.
  • Appuyer le traitement des données et les analyses statistique, économétrique et psychométrique.
  • Participer à la rédaction de rapport. Durée Contrat Periode de la consultance La consultance s’étalera sur la période allant du 15 juillet 2026 au 30 avril 2027.

Autres informations

Pour la réalisation de ce travail, l’IIPE-UNESCO mettra à la disposition de la personne en charge de la consultance toute la documentation administrative et analytique disponible en relation avec l’objet de la prestation. L’IIPE-UNESCO interviendra au besoin pour faciliter les

[Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally]

Ready to apply?

Does my CV fit this offer? Free diagnosis

Get seen by recruiters

Publish your CV on the Candidates page — the place recruiters browse directly to find profiles like yours.

See the Candidates page

You are recruiting?

Find candidates on TAF4ALL

🚀 Boost your application

Stand out with a professional CV and a personalized cover letter generated by AI in 3 minutes. 3 Consultant position(s) posted this week in Sénégal.

🇨🇦

Canadian employers are also recruiting in Africa

Real offers from Canadian employers who are explicitly looking for candidates outside Canada. No agency, no fees — you apply yourself.

Expert Application Advice

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.

🎯 Make your application ATS-ready

ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.

Create my ATS CV →
Career advice powered by Taf4All

Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

You might also be interested in

UN

Consultant en analyses statistiques et économétriques appliquées au secteur de l'éducation

UNESCO·Bénin🇧🇯

CANDIDATURE POUR DE NOUVEAUX POSTES AU BUREAU RÉGIONAL DE L’UNESCO (19 Juin 2026) 🎓 Formation / Diplômes Titre du Poste : Consultant en analyses statistiques et économétriques appliquées au secteur de l éducation 📍 Localisation Description de l emploi L’IIPE UNESCO est un institut spécialisé dont le mandat est de ren

CDD2 months ago
T4

Consultant Analyse des politiques éducatives

Dakar🇸🇳

Consultant – Analyse des politiques éducatives. L’Institut International de planification de l’éducation de l’UNESCO (IIPE UNESCO) en Afrique est situé à Dakar, au Sénégal. L’IIPE UNESCO est un institut spécialisé dont le mandat est de renforcer la capacité des États membres de l’UNESCO à planifier et à gérer leurs sys

Freelance25 days ago
UN

Consultant International en analyse des Politiques Educatives, Dakar, Senegal

🎓 Formation / Diplômes The recruiting organization, UNESCO United Nations Educational, Scientific and Cultural Organization, has not specified a closing date for this vacancy or continues to list jobs after their stated closing date. Because such positions may remain open, they are listed here until removed from the r

CDI24 days ago
UN

Consultant expert en Gestion Des Ressources Humaines - Secteur de l'Education, Dakar, Senegal

🎓 Formation / Diplômes The recruiting organization, UNESCO United Nations Educational, Scientific and Cultural Organization, has not specified a closing date for this vacancy or continues to list jobs after their stated closing date. Because such positions may remain open, they are listed here until removed from the r

Freelance21 days ago