Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
GAIA Sarl recrute des Commerciaux
Conditions du poste:
Fonction: Commercial/Téléprospection/Gestion de la clientèle;
Domaine: Prestations numériques – Fidélisation client.
Horaire de travail:
Les locaux sont ouverts du lundi au vendredi de 09h00 à 19h30, et le samedi de 09h00 à 12h00;
La planification des horaires des collaborateurs est ajustée selon les nécessités du service;
La répartition du temps hebdomadaire est arrêtée et annoncée par avance, dans le cadre des dispositions contractuelles.
Formation / Diplômes
GAIA Sarl U est une société en plein essor, évoluant dans les secteurs informatique et commercial, et comptant actuellement une quarantaine d'agents répartis entre Yaoundé et Douala. Nous portons des projets variés dans les champs de l'information, du support client et des prestations sur mesure à forte valeur ajoutée. Dans cette perspective, nous élaborons des campagnes ciblées visant à rapprocher des populations spécifiques d'offres pédagogiques, essentiellement via des opérations de démarchage par téléphone et de relance personnalisée. Nous remplissons ainsi un rôle d'intermédiaire entre nos partenaires institutionnels et des
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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
🎯 Make your application ATS-ready
ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
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•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
TANTY recrute des Commerciaux TANTY recrute des Commerciaux pour dynamiser ses activités. Profil recherché La maîtrise de la conduite de moto serait un avantage. Avoir un bon sens du contact et de la persuasion. Être dynamique et fortement motivé
La société EBATI recrute des Commerciaux Le Cabinet RH EBATI est une structure de conseil en Ressources Humaines créée en 2018. Notre équipe d experts vous propose des prestations adaptées pour répondre à vos attentes en matière de gestion des compétences, d accompagnement organisationnel et de veille réglementaire. 🎓
L agence COS Plus recrute des Commerciaux Dans le cadre du renforcement de son équipe commerciale, COS+ recrute des commerciaux motivés pour développer son activité dans la ville de Yaoundé. 🧠 Profil recherché Aptitude relationnelle et compétences en négociation Personne énergique et axée sur les performances Facilité