Avis de recrutement : JURISTE Contentieux

OFFRE D'EMPLOI : Juriste Contentieux  - ORANGE Cameroun Description de l'emploi - Juriste Contentieux (26000011) Description de l'emploi Juriste Contentieux - ( 26000011 ) Description Missions et Activités principales: Gestion des dossiers Contentieux - Assurer le suivi des litiges civils, commerciaux, sociaux, pénaux et administratifs impliquant l’entreprise ;                                                            -  ----    - - Analyser les risques juridiques et proposer des stratégies de défense adaptées ; - Rédiger des notes d’analyse juridique et recommandations stratégiques à destination du management ; - Préparer les éléments de défense en collaboration avec les cabinets d’avocats externes ; - Suivre les audiences et procédures judiciaires jusqu’à leur clôture. Coordination avec les Cabinets externes - Sélectionner, instruire et coordonner les cabinets d’avocats ; - Analyser et valider les conclusions et écritures produites ; - Contrôler la qualité des prestations et le respect des délais ; - Participer à l’évaluation périodique des avocats partenaires. Gestion du risque et reporting - Mettre à jour les différents tableaux de bord du Contentieux ;                                                                                                                                     -         - Participer à la détermination des provisions pour risques et charges en lien avec la Direction Financière ; - Assurer un reporting mensuel au Chef de Service Contentieux ; - Identifier les tendances et risques récurrents afin de proposer des mesures préventives. Précontentieux et prévention - Gérer les réclamations et dossiers précontentieux ; - Participer aux négociations transactionnelles ; - Contribuer à la rédaction de protocoles d’accord ; - Proposer des actions correctives pour réduire la sinistralité juridique. Veille juridique - Assurer une veille sur l’évolution des textes et de la jurisprudence impactant son domaine d’activités / le secteur des télécommunications ; - Alerter la hiérarchie sur les risques émergents ; - Participer aux travaux transverses de la Direction Juridique et Règlementation. Qualifications QUALIFICATIONS MINIMALES REQUISES: Formation-type : BAC + 3 minimum en Droit privé (de préférence Droit des affaires, Contentieux) Expérience minimum : 3 ans minimum en Cabinet d’avocats ou en entreprise Lieu principal : CM-Littoral Lieux de travail : Site Liberté Akwa Boulevard de la liberté Douala 1864 Emploi : Juridique Organisation : Orange Cameroun : CDI : Permanent COMMENT POSTULER ? LES DÉPÔTS DE CANDIDATURES SE FONT UNIQUEMENT SUR LE SITE INTERNET : https://orangecameroun.taleo.net/careersection/ex/joblist.ftl# Délai de recevabilité des dossiers de candidature : URGENT - Avril 2026 | (c) http://minajobs.net