T4
COMMUNITY MANAGER / CRÉATEUR DE CONTENUS MULTIMÉDIA
CDIabout 1 month ago
Job Description
Côte d'Ivoire
CDI
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Auditeur Interne Groupe (F/H)
SUNU Services, société du Groupe SUNU dédiée à l'assistance des filiales, recrute un(e) Auditeur Interne Groupe pour contribuer à la bonne gouvernance de l'entreprise. Le poste est basé à Abidjan, Côte d'Ivoire.
Missions :
Participer à la conception, la mise en place et la diffusion d'outils d'audit conformes aux normes professionnelles ; planifier, coordonner et réaliser des missions d'audit au siège et dans les filiales ; mener des investigations sous la supervision du Directeur Audit Groupe ; formuler des recommandations pour améliorer la gestion des risques et le respect des exigences réglementaires ; suivre les recommandations des audits internes, des Commissaires aux comptes et des régulateurs ; contribuer au suivi des recommandations et à la formation de la filière audit ; superviser les auditeurs internes des filiales ; assurer la relation avec les régulateurs ; suivre les évolutions impactant le domaine audité ; soutenir la Direction sur divers projets.
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Bac+5 minimum (école de commerce, ingénieur, université) en comptabilité, finances ou audit ; 5 ans d'expérience minimum en audit interne dans une société d'assurance, une banque ou un cabinet d'audit. Bonne connaissance des normes d'audit et de contrôle interne, de la réglementation des assurances et de la comptabilité ; maîtrise de MS Office ; compétences en gestion de projet et animation de réunions ; sens de l'organisation, esprit critique, autonomie, rigueur, discrétion, intégrité.
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Expert Application Advice
La communication digitale africaine explose : 600 millions d'utilisateurs mobiles, des marques qui construisent leur identité. Ce poste de Community Manager & Créateur de Contenus chez ce recruteur à Côte d'Ivoire offre une scène pour créer un impact visible sur des audiences jeunes et ultra-connectées.
Marché UEMOA / Hub Afrique de l'Ouest — Abidjan est le principal hub financier d'Afrique de l'Ouest francophone. Avec ~7% de croissance structurelle, les employeurs ivoiriens cherchent des profils capables d'évoluer vers des responsabilités régionales. Intégrez une dimension 'trajectoire africaine' dans votre candidature.
Contexte employeur — Les institutions financières exigent rigueur irréprochable, connaissance des réglementations locales (BCEAO/BEAC/BCC selon la zone) et discrétion absolue. Un passage en cabinet d'audit ou en conformité est un tremplin très valorisé dans ce secteur.
Candidature Stage/Alternance — Rédigez une lettre de motivation spécifique à cette mission, pas un template générique. Reprenez un ou deux éléments précis de l'annonce pour montrer que vous l'avez lue. Mentionnez tout projet académique, personnel ou bénévole en lien. Les tuteurs de stage africains distinguent immédiatement les candidatures sérieuses des envois en masse.
Postuler pour ce stage — Rédigez une lettre de motivation spécifique à cette mission, pas un template. Reprenez un ou deux éléments précis de l'offre pour montrer que vous l'avez vraiment lue. Les tuteurs de stage africains distinguent immédiatement les candidatures sérieuses des envois en masse.
Conseil terrain — En finance ou commerce, mentionnez explicitement votre connaissance du cadre UEMOA/BRVM — c'est un signal fort de maturité professionnelle.
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