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Yeshi Group recrute un Contrôleur de Gestion basé à Dakar. Rattaché à la direction financière, vous serez garant de la maîtrise des coûts et de la performance industrielle.
Vos missions :
Assurer le suivi rigoureux des coûts de production et d'exploitation afin d'optimiser les ressources financières.
Analyser la performance industrielle pour identifier les axes d'amélioration et d'optimisation.
Garantir la fiabilité, la cohérence et la précision des reportings financiers destinés à la direction et aux partenaires externes.
Contribuer activement à l'élaboration de stratégies visant à améliorer la rentabilité globale de l'entreprise.
Soutenir la prise de décisions stratégiques en fournissant des analyses financières pertinentes et en proposant des recommandations adaptées.
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En Afrique, les bons managers sont rares et très demandés. Ce poste de Contrôleur de Gestion - Dakar chez Yeshi Group à Côte d'Ivoire offre une visibilité rapide sur des décisions stratégiques. Les leaders capables de fédérer des équipes pluriculturelles avec des ressources limitées sont recrutés à prix d'or.
Marché UEMOA / Hub Afrique de l'Ouest — Abidjan est le principal hub financier d'Afrique de l'Ouest francophone. Avec ~7% de croissance structurelle, les employeurs ivoiriens cherchent des profils capables d'évoluer vers des responsabilités régionales. Intégrez une dimension 'trajectoire africaine' dans votre candidature.
Profil Senior / Expert (5+ ans) — Les recruteurs attendent des preuves concrètes de leadership et d'impact business. Évitez les CV 'liste de tâches' — chaque poste doit présenter 2-3 réalisations majeures avec des métriques réelles. Votre réseau professionnel est aussi important que votre CV : soignez votre présence LinkedIn.
Candidature CDI — Engagement long terme — Préparez 2-3 questions sur la stratégie et les projets de l'entreprise pour l'entretien : cela montre que vous réfléchissez à votre contribution, pas seulement au package. Évoquez votre vision à 3 ans.
Conseil terrain — En finance ou commerce, mentionnez explicitement votre connaissance du cadre UEMOA/BRVM — c'est un signal fort de maturité professionnelle.
🎯 Make your application ATS-ready
ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
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•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
🧠 Profil recherché HSE Posté le 2 sept. 2024 EMERGIM Bâtiment et construction, Bâtiment / Travaux publics Abidjan Description du poste : Prestataire de services en Côte d’Ivoire – mais intervenant aussi dans la sous région, EMERGIM SA est une société, de travaux publics et de construction fondée en 2014. La société a
Le Poste 📍 Localisation : Abidjan Type de contrat Secteur d’activité : Télécommunication Mission principale Le Contrôleur de Gestion est chargé d’assurer le suivi et l’analyse de la performance financière de l’entreprise afin d’accompagner la Direction dans la prise de décision stratégique. À ce titre, il réalise des
Assistant Administratif (Gestionnaire) – Sécurité, Gardiennage Entreprise : GISP (Groupe Ivoire Service Plus) Lieu : Abidjan Type de contrat : Temps complet, sans télétravail Expérience : 2 à 5 ans Contexte : Sous la responsabilité du chef de centre, l’assistant administratif veille à la bonne marche du centre sur le p
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous aurez la responsabilité de contrôler et analyser l’ensemble des coûts et budgets rattachés à celle ci, piloter les outils de gestion prévisionnelle de la performance RH, garantir la fiabilité des informations transmises à la Direction RH et à la Direction Général