CO

TÉLÉVENDEUR (H/F)

Confidential Company
📍 Côte d'Ivoire 🇨🇮CDI🗓️ 4 months ago

Job Description

Côte d'Ivoire
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Poste : Télévendeur (H/F)

Lieu : Abidjan, Côte d'Ivoire

Type de contrat : Non précisé

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Nous recherchons un(e) télévendeur(se) pour recueillir et traiter les commandes des clients. Vos

répondre aux besoins des clients, garantir la qualité de service et développer les ventes.

Vos responsabilités :

  • Collecter et saisir les besoins des clients dans le logiciel
  • Informer les clients sur la disponibilité des produits, les nouveautés et les offres promotionnelles
  • Veiller au suivi des livraisons et au traitement des réclamations
  • Assurer le suivi des comptes clients
  • Remonter les dysfonctionnements et proposer des mesures correctives

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Formation supérieure (BAC+2/3) en gestion commerciale, communication ou équivalent. Première expérience en télévente requise. Qualités : aisance relationnelle, écoute, disponibilité, capacité de négociation, esprit de synthèse, sens du résultat, rigueur, autonomie, dynamisme et réactivité.

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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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