LU

Chauffeur/Coursier, Bénin

LuxDev
📍 Bénin 🇧🇯CDI🗓️ 3 months ago

Job Description

Bénin
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

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LuxDev, l'agence luxembourgeoise pour la coopération au développement, recrute trois (3) chauffeurs pour son bureau de Cotonou, Bénin. Sous mandat du ministère des Affaires étrangères et européennes, de la Défense, de la Coopération et du Commerce extérieur du Grand-Duché de Luxembourg, LuxDev met en œuvre des projets et programmes de coopération bilatérale avec le Bénin.

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Le chauffeur sera chargé d'effectuer le transport des personnes au niveau local et en mission, de réaliser différentes courses et formalités confiées, d'assurer le bon état de fonctionnement et la bonne gestion du véhicule dont il a la responsabilité, et d'exécuter toute autre tâche donnée par le superviseur.

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Niveau BEPC minimum, avec une expertise avérée en conduite de véhicule administratif et une formation en mécanique automobile. Cinq (5) ans d'expérience professionnelle minimum dans un poste similaire, idéalement au sein d'une ONG internationale, d'une agence de coopération internationale, d'une organisation internationale ou sur des programmes de développement.

Conditions du poste

Contrat à durée déterminée d'un an avec une période d'essai d'un mois, renouvelable en CDI en cas de prestation satisfaisante. Rémunération selon la grille interne en vigueur avec ½ 13ème mois contractuel, possibilité d'une prime et augmentation discrétionnaire, assurance santé pour le salarié et sa famille (jusqu'à 6 enfants et une épouse), 24 jours de congé. Lieu d'exercice : Cotonou, avec des déplacements occasionnels dans les autres départements du pays.

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Documents complets et à jour — Avant tout entretien, rassemblez et vérifiez l'ensemble de vos documents : permis de conduire valide (catégorie exacte exigée), visite médicale récente si requise, casier judiciaire vierge (moins de 3 mois). Un chauffeur qui arrive avec un dossier complet signale son sérieux dès le premier contact.

Connaissance terrain irréfutable — Montrez que vous connaissez les axes principaux, les raccourcis, les zones difficiles d'accès et les habitudes de circulation locales (heures de pointe, marchés, axes embouteillés). Cette maîtrise concrète du terrain a une valeur directe pour l'employeur que vous devez mettre en avant dès le premier entretien.

Attestations d'employeurs précédents — Une lettre de recommandation d'un ancien patron mentionnant votre ponctualité, votre fiabilité, votre discrétion et l'absence d'accidents est votre meilleure carte de visite. Si vous avez conduit plusieurs années sans incident pour un employeur, cette durée est votre argument numéro un.

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Your safety comes first — read before you go

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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