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Clinicien - Kaya Regional Office, Kaya, Burkina Faso
Freelance3 months ago
Job Description
Ouagadougou
Freelance
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FHI 360, organisation internationale de développement, recrute pour son projet Meeting Targets and Maintaining Epidemic Control (EpiC) au Burkina Faso un Clinicien basé au Bureau régional de Koudougou. Ce poste vise à améliorer la qualité des soins dans les formations sanitaires appuyées par EpiC, en matière de prévention, soins et traitements du VIH (y compris IST et antirétroviraux). Le Clinicien contribuera au renforcement de la représentation d'EpiC dans les instances dédiées et à l'atteinte des objectifs 95-95-95 de l'ONUSIDA.
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Sous la supervision du Conseiller Technique VIH, le Clinicien devra :
- Apporter une expertise clinique et des conseils techniques pour la planification, la conception et la mise en œuvre des programmes de prévention et de soins du VIH dans les sites du projet.
- Assurer un appui aux personnels des formations sanitaires partenaires pour garantir des services de haute qualité, centrés sur les besoins des PVVIH, adultes, adolescents et enfants.
- Développer des systèmes d'assurance qualité en prévention, clinique, soins et traitements dans les sites appuyés.
- Organiser des formations pour le personnel clinique des sites sur la prévention, les soins et le traitement.
- Fournir un soutien direct aux prestataires de soins pour assurer des soins conformes aux directives nationales et en temps opportun.
- Représenter EpiC dans les forums sur les soins et traitement, y compris les groupes consultatifs techniques et de plaidoyer.
- Identifier les pratiques prometteuses dans le Continuum de Prévention, de Soins et de Traitement (CoPCT) et collecter les données nécessaires à leur documentation.
- Collaborer avec le ministère de la Santé pour coordonner les interventions régionales du programme.
- Analyser les données de la cascade CoPCT avec l'équipe suivi-évaluation pour améliorer le programme.
- Organiser des revues de performance avec les partenaires d'implémentation.
- Participer à la validation des milestones et demandes de cash, ainsi qu'à l'élaboration des plans de travail budgétisés.**
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- Doctorat en médecine.
- Au moins 5 ans d'expérience professionnelle en pratique médicale (comme prescripteur d'ARV) et en suivi-évaluation de programmes de santé.
- Expérience en formation sur les problématiques de santé.
- Solides compétences rédactionnelles, verbales et en communication interpersonnelle.
- Français courant ; bonne maîtrise de l'anglais appréciée.
- Leadership, motivation, créativité.
- Capacité à travailler dans des environnements culturels, sociaux et politiques divers.
- Esprit d'équipe.
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Expert Application Advice
Expérience requise — FHI 360 exige 5 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.
ONG internationale — Les recruteurs ONGistes lisent votre lettre de motivation pour évaluer votre compréhension de la mission humanitaire, pas seulement vos compétences techniques. Montrez que vous connaissez le contexte terrain du pays concerné et les défis spécifiques de ce secteur d'intervention.
Réalisations mesurables — Pour ce niveau de poste, illustrez chaque compétence par un exemple précis avec un résultat chiffré. Préparez 2-3 questions stratégiques sur les enjeux actuels de cette organisation — les candidats qui anticipent les défis sont systématiquement mieux évalués.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.