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CFAO recrute un(e) Responsable Contrôle de Gestion

Confidential Company
📍 Cameroun 🇨🇲CDI🗓️ about 2 months ago

Job Description

Cameroun
CDI
⚠️

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CFAO recrute un(e) Responsable Contrôle de Gestion

Sous l'autorité du Directeur Administratif & Financier, vous serez en charge des missions suivantes :

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  • Assurer le processus d'élaboration du reporting mensuel dans le respect des délais ;
  • Assurer le contrôle des marges du RDG et analyser la cohérence par rapport aux tableaux de bord magasin ;
  • Assurer la rationalisation des frais généraux par rapport au budget et à l'historique ;
  • Participer aux travaux préparatoires à l'élaboration du budget ;
  • Participer aux travaux d'évaluation du contrôle interne et du PACI ;
  • Superviser l'activité de l'ensemble de l'équipe du Contrôle de Gestion ;
  • Rendre compte de son activité ;
  • Superviser le rôle du contrôle de gestion opérationnel dans les magasins.

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  • Bac +5 en Comptabilité, Contrôle de gestion, Audit ;
  • Expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire ou en tant qu'auditeur financier ;
  • Expérience en commerce et/ou gestion ;
  • Expérience en management.

Compétences techniques :

  • Maîtrise des normes comptables et de la modélisation financière ;
  • Maîtrise avancée des outils de Business Intelligence (Power BI, etc.) et des tableurs (Excel) ;
  • Connaissance approfondie des ERP (SAP, Oracle, Sage) et des outils de consolidation.

Savoir-être :

  • Esprit de synthèse, rigueur, force de proposition et excellentes aptitudes en communication pour dialoguer avec des interlocuteurs non financiers ;
  • Esprit d'analyse et de synthèse : savoir isoler les informations pertinentes dans un grand volume de données ;
  • Qualités relationnelles : pédagogie pour expliquer les chiffres aux opérationnels ;
  • Leadership et management : capacité à encadrer et à coordonner une équipe.

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Maîtrise technique — ce poste exige une maîtrise opérationnelle de SAP, Oracle. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.

Processus UN — Complétez impérativement votre UN P11 (Personal History Form) à jour et personnalisé pour ce poste — un P11 générique est éliminatoire. Postulez dans les 72h de publication : les agences ONU ferment souvent les candidatures dès que le volume est atteint.

Réalisations mesurables — Pour ce niveau de poste, illustrez chaque compétence par un exemple précis avec un résultat chiffré. Préparez 2-3 questions stratégiques sur les enjeux actuels de cette organisation — les candidats qui anticipent les défis sont systématiquement mieux évalués.

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