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Poste : Consultant Technicien d’Agriculture et d’Élevage
Entreprise : Helen Keller International (Mission Mali)
Lieu d’affectation : Bla, avec missions fréquentes à Korodougou et Touna
Durée du projet : 1 an (renouvelable selon la disponibilité du financement)
Superviseur : Consultant Spécialiste en Systèmes Alimentaires et Nutrition Sensible
Dans le cadre du projet de renforcement de la résilience des ménages vulnérables face à l’insécurité alimentaire et nutritionnelle, Helen Keller International met en œuvre une approche intégrée combinant production agricole (niébé et maraîchage), élevage (volaille et petits ruminants), nutrition sensible et renforcement des capacités communautaires. Le/la Consultant(e) Technicien(ne) en Agriculture et Élevage jouera un rôle clé dans l’accompagnement technique des groupements de femmes et des ménages bénéficiaires afin d’améliorer durablement la production, les revenus et la nutrition des communautés ciblées.
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** Assurer l’encadrement technique, le suivi rapproché et le renforcement des capacités des bénéficiaires dans les domaines de l’agriculture et de l’élevage afin de contribuer à l’amélioration durable de la sécurité alimentaire et nutritionnelle.
Responsabilités :
1. Encadrement technique agricole Assurer le suivi technique régulier des champs de démonstration et des exploitations individuelles ; former les bénéficiaires sur les bonnes pratiques agricoles adaptées au contexte local ; appuyer la mise en place et le suivi des activités maraîchères et de production de niébé ; sensibiliser sur les techniques de conservation des eaux et des sols ainsi que sur l’utilisation adéquate des intrants agricoles ; appuyer l’adoption des pratiques agricoles résilientes face aux changements climatiques.
2. Encadrement en élevage Former les ménages bénéficiaires en aviculture et élevage de petits ruminants ; assurer le suivi sanitaire des animaux en collaboration avec les services vétérinaires ; appuyer la mise en œuvre et le suivi du mécanisme de revolving en nature ; sensibiliser les bénéficiaires sur l’alimentation animale et les bonnes pratiques d’élevage ; appuyer le suivi de la productivité et de la santé animale.
3. Appui à la transformation et à la conservation Former les bénéficiaires sur les techniques de stockage et de conservation (ex. : sacs hermétiques PICS) ; promouvoir les bonnes pratiques post-récolte ; contribuer à la réduction des pertes agricoles et à l’amélioration de la qualité nutritionnelle des produits.
4. Suivi – Évaluation (MEAL) Collecter les données de terrain relatives à la production agricole, l’élevage et l’adoption des pratiques ; tenir à jour les registres de production, d’intrants et de revolving ; contribuer à la préparation des rapports mensuels et trimestriels ; participer aux activités de suivi, d’évaluation et d’apprentissage du projet.
5. Mobilisation communautaire Appuyer l’organisation et la structuration des groupements de femmes ; participer aux réunions communautaires et activités de sensibilisation ; renforcer l’adhésion et la participation active des bénéficiaires ; collaborer avec les autorités locales et services techniques déconcentrés.
6. Appui transversal aux systèmes alimentaires Contribuer, selon les besoins, à d’autres activités techniques liées aux systèmes alimentaires et à la nutrition sensible mises en œuvre par le bureau pays ; participer aux initiatives de renforcement des capacités communautaires et de résilience alimentaire.
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Diplômes : Diplôme universitaire (Brevet de Technicien) en Nutrition, Agronomie, Développement rural, Systèmes alimentaires, Santé publique, Sécurité alimentaire, ou tout domaine connexe.
Expérience : Minimum de 5 ans d’expérience en agriculture et/ou élevage ; expérience dans des projets de sécurité alimentaire ou de nutrition (atout majeur) ; expérience du travail communautaire en milieu rural ; expérience de collaboration avec des ONG internationales souhaitée ; bonne capacité d’organisation et aptitude à travailler de manière autonome.
Langues : Français et anglais (la maîtrise de l’anglais serait un atout).
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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Expérience terrain — Détaillez les espèces cultivées/élevées, les superficies gérées, les rendements obtenus et les techniques maîtrisées. Pour les postes ONG/développement rural, citez vos projets FAO/FIDA si applicable.
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