CO

Bioforce recrute 01 Stagiaire chargé des ressources humaines

Concoursn.com
📍 Sénégal 🇸🇳CDI🗓️ 4 months ago

Job Description

Sénégal
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Bioforce recrute un(e) Stagiaire chargé(e) des ressources humaines

Bioforce, organisation humanitaire intervenant en préparation et réponse aux crises (conflits, catastrophes naturelles, épidémies), recherche pour son centre basé à Dakar (Sénégal) un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines en stage.

**

**

Sous l’encadrement du responsable des fonctions supports, vous appuierez l’équipe RH dans la gestion administrative et participerez aux activités RH courantes, dans une logique d’apprentissage progressif.

Appui à la gestion administrative du personnel :

  • Participer à la mise à jour des dossiers du personnel (classement, archivage physique et numérique)

  • Aider à la préparation des documents RH (attestations, courriers simples, listes de suivi)

  • Contribuer à l’organisation de l’accueil des nouveaux collaborateurs (onboarding)

  • Appuyer la gestion des congés, absences et fiches de temps

  • Participer à la mise à jour des outils RH (tableaux de suivi, bases de données)Appui au processus de recrutement :

  • Participer à la rédaction et à la diffusion des offres de stage ou d’emploi

  • Aider au tri et à la présélection des candidatures

  • Participer à l’organisation des entretiens (convocations, planning)

  • Contribuer à la rédaction de comptes rendus d’entretiens

  • Assurer le suivi des candidatures et les réponses aux candidatsAppui à la mise en œuvre de la politique formation :

  • Participer à la collecte des besoins en formation

  • Aider à l’organisation logistique des sessions de formation

  • Mettre à jour les tableaux de suivi de la formation

  • Contribuer à la préparation des bilans de formationAppui aux activités transversales RH :

  • Participer à la production de reportings RH simples

  • Appuyer la préparation de documents pour les réunions ou commissions RH

  • Contribuer à la veille documentaire RH (classement, synthèse de textes ou procédures)

  • Participer à l’amélioration des outils et procédures RH existants**

**

Formation : Licence en gestion des ressources humaines et/ou droit social.

Expérience : La connaissance de l’environnement de la formation sera un plus.

Compétences techniques : Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Libre Office) et bonne capacité d’apprentissage dans l’utilisation de logiciels de gestion. Connaissances en droit du travail.

Qualités : Organisé(e), rigoureux(se), autonome, réactif(ve), adaptable, bon relationnel, discrétion. Intérêt pour le secteur de l’action humanitaire.

Conditions

Contrat : Stage de 6 mois. Date d’intégration : Dès que possible. Lieu : Bioforce Afrique, Dakar, Sénégal.

[Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally]

Ready to apply?

Does my CV fit this offer? Free diagnosis

Get seen by recruiters

Publish your CV on the Candidates page — the place recruiters browse directly to find profiles like yours.

See the Candidates page

You are recruiting?

Find candidates on TAF4ALL

🚀 Boost your application

Stand out with a professional CV and a personalized cover letter generated by AI in 3 minutes. 21 Ressources Humaines position(s) posted this week in Sénégal.

🇨🇦

Canadian employers are also recruiting in Africa

Real offers from Canadian employers who are explicitly looking for candidates outside Canada. No agency, no fees — you apply yourself.

Expert Application Advice

Maîtrise technique — ce poste exige une maîtrise opérationnelle de Excel. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.

🎯 Make your application ATS-ready

ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.

Create my ATS CV →
Career advice powered by Taf4All

Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

You might also be interested in

Chargé(e) des Ressources Humaines

Description du poste 📋 Missions principales CHARGÉ(E) DES RESSOURCES HUMAINES Dans le cadre du développement et du renforcement de ses activités, la Fédération Sénégalaise de Football souhaite renforcer son organisation par le recrutement d’un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines . Le/la Chargé(e) des Ressources Humai

CDD16 days ago

Chargé(e) des Ressources Humaines

Dans le cadre du développement et du renforcement de ses activités, la Fédération Sénégalaise de Football souhaite renforcer son organisation par le recrutement d’un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines . Le/la Chargé(e) des Ressources Humaines intervient principalement dans l’accompagnement des recrutements, ainsi que

CDD16 days ago
T4

Chargé(e) des Ressources Humaines

Dakar🇸🇳

RH Perspectives recrute pour le compte de l’un de ses clients un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines basé(e) à Dakar. 💼 Expérience Vous avez une expérience confirmée en gestion de la paie, administration du personnel et mise en œuvre des processus RH . Cette opportunité est faite pour vous

CDI2 months ago
T4

Stagiaire Ressources Humaines (H/F)

Sénégal🇸🇳

Stagiaire Ressources Humaines (H/F) Localisation : Dakar, Sénégal Référence : 161965 Date d expiration : 5 juin 2026 À propos de l entreprise : Notre entreprise évolue dans le secteur de la sécurité privée et des services de sûreté, spécialisée dans la protection des biens et des personnes. Mission principale : Rattach

CDI4 months ago