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Responsable Administratif et Financier
Nous recrutons un Responsable Administratif et Financier pour notre siège. Sous la supervision du Directeur Administratif et Financier, vous serez en charge de la gestion financière et comptable de l’entreprise.
Missions Gérer les comptes de l’entreprise et assurer sa santé financière ; réaliser les opérations de clôture et élaborer la liasse fiscale ; contrôler les opérations bancaires ; établir les livres comptables et réaliser les déclarations fiscales. Préparer les fiches d’imputations comptables (amortissements, provisions, reprises de provisions, reversements de frais prélevés à la clientèle, etc.). Assurer le contrôle des enregistrements comptables et vérifier leur conformité avec les procédures et normes du plan comptable. Rechercher les causes d’erreur et traiter les anomalies et réclamations. Procéder à l’arrêt des comptes. Classer et archiver les documents. Effectuer le rapprochement entre les positions de la comptabilité et celles des applicatifs d’origine. Préparer et vérifier l’information exigée en matière de reporting. Maîtriser le risque fiscal en s’assurant que toutes les obligations fiscales de l’institution sont respectées dans les délais fixés par l’administration. Exécuter toute autre tâche assignée par le Directeur Financier.
Formation : Bac+3 en Finances, Comptabilité ou Gestion des Entreprises. Expérience : minimum 1 an dans le domaine. Compétences techniques : maîtrise du droit, droit fiscal et comptabilité des IMF ; fiscalité et comptabilité (référentiel IMF) ; capacité d’adaptation et maîtrise du logiciel comptable (de préférence Amplitude de Sopra) ; bonne connaissance des logiciels informatiques (Excel, Word, PowerPoint). Compétences comportementales : esprit d’analyse, sens de la communication et de l’organisation, discrétion, rigueur, sens de l’initiative.
Relations hiérarchiques et fonctionnelles Liens hiérarchiques : Directeur Administratif & Financier. Relations internes : tous services confondus. Relations externes : administration fiscale, auditeur interne, commissaires aux comptes.
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Maîtrise technique — ce poste exige une maîtrise opérationnelle de Tableau, Excel. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Chiffres décisifs — Budgets gérés, économies réalisées, audits clôturés dans les délais : préparez 3 réalisations financières précises avec montants. En entretien, les CFO africains testent souvent votre connaissance des normes SYSCOHADA ou IFRS.
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