T4
Responsable de cellule Adjoint en charge de la Médecine (RCAM) (F/H)
CDI4 months ago
Job Description
Dakar
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Médecins Sans Frontières (MSF), association médicale humanitaire internationale créée en 1971, recrute un(e) Responsable de Cellule Adjoint en charge de la Médecine (RCAM) (F/H) pour sa cellule 3 basée à Dakar, Sénégal.
Contexte : Depuis mai 2019, la cellule 3 de MSF France est délocalisée à Dakar pour renforcer la synergie intersection et se rapprocher des missions en Afrique de l'Ouest. Le portefeuille couvre le Mali, le Niger, le Burkina Faso et la Mauritanie, avec un focus sur les défis médico-opérationnels ouest-africains, y compris les réponses d'urgence.
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- Contribuer à la définition des stratégies médico-opérationnelles régionales et/ou thématiques des pays du portefeuille, en respectant le plan stratégique médico-opérationnel de MSF OCP.
- Assurer la mise en œuvre des stratégies et politiques médicales, et garantir la cohérence du volet médical des projets en tenant compte des contraintes terrain et des recommandations du département médical.
- Analyser le contexte médical et sanitaire des pays (acteurs, épidémiologie, ministères) en lien avec les coordinateurs médicaux (CoMeds).
- Apporter un soutien, superviser et évaluer les coordinateurs médicaux, et conseiller les chefs de mission, coordinateurs projets et l'équipe cellule sur les stratégies, protocoles et outils médicaux.
- Assurer le suivi des enjeux médicaux par les chefs de mission, impliquer les référents des spécialités médicales dès la conception des projets, et proposer/développer des projets de recherche médicale en lien avec EPICENTRE.
- Valider les commandes médicales et d'approvisionnement, suivre et analyser les activités médicales (indicateurs, bilans annuels), et participer à l'élaboration et au suivi du budget annuel.
- Garantir le respect des procédures liées aux erreurs médicales et à la santé des équipes, et coordonner les échanges entre le terrain, la cellule et le département médical.
- Représenter MSF, assurer la circulation de l'information avec les acteurs internes et externes, et contribuer à la transmission des compétences (identification de potentiels, évaluations, formations).Activités spécifiques : Le/la RCAM seconde le responsable de cellule dans la gestion des projets médicaux des 4 missions (Burkina Faso, Mali, Mauritanie, Niger) comprenant 8 projets (dont 2 en ouverture), 1 projet de construction d'infrastructures médicales, et 3 sujets de recherche ou d'évaluation. Il/elle participe activement à la dynamique intersection au sein de la plateforme médicale du bureau de Dakar et contribue aux activités du département médical (mise en œuvre des priorités stratégiques, définition des politiques médicales d'OCP).
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** Formation médicale (médecin, infirmier, sage-femme ou équivalent) avec une expérience significative en gestion de projets médicaux humanitaires, idéalement en contexte africain. Capacité d'analyse, de coordination et de leadership. Maîtrise du français et de l'anglais.
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Expert Application Advice
ONG internationale — Les recruteurs ONGistes lisent votre lettre de motivation pour évaluer votre compréhension de la mission humanitaire, pas seulement vos compétences techniques. Montrez que vous connaissez le contexte terrain du pays concerné et les défis spécifiques de ce secteur d'intervention.
Accréditations et impact — Vos accréditations professionnelles en cours de validité, la taille des équipes supervisées et vos indicateurs de qualité (taux de mortalité réduit, taux de guérison) sont vos arguments décisifs.
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.