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Développement Humain Durable (DHD) recrute un Consultant national, Expert en Ingénierie de formation et renforcement des capacités, pour l'élaboration d'une stratégie de contribution communautaire aux coûts récurrents du secteur de l'éducation, destinée aux écoles accueillant des réfugiés et populations hôtes à N'Djamena, Tchad.
Missions : Concevoir et mettre en œuvre une stratégie de contribution communautaire pour les coûts récurrents de l'éducation, en lien avec les écoles accueillant réfugiés et populations hôtes.
Profil recherché : Expert en ingénierie de formation et renforcement des capacités, avec une expérience avérée dans le domaine de l'éducation et du développement communautaire.
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Se présenter en personne — Dans la restauration et l'hôtellerie en Afrique, la grande majorité des recrutements se fait après une présentation physique directe. Habillez-vous soigneusement, venez entre 14h et 17h (hors rush), et apportez une lettre de recommandation écrite de votre dernier patron. Le gérant veut voir votre allure avant tout.
Démontrer, pas juste déclarer — Ce qui compte vraiment, c'est ce que vous savez faire : service en salle, préparation de boissons, gestion de caisse en heure de pointe, respect des règles d'hygiène. Soyez prêt à une journée d'essai — c'est souvent la vraie sélection dans ce secteur. Si vous maîtrisez des spécialités locales (cocktails à base de produits locaux, plats typiques), mentionnez-les explicitement.
Références locales solides — Une recommandation orale ou écrite d'un patron d'établissement reconnu dans la ville vaut plus que tout diplôme. Constituez une liste de 2-3 anciens employeurs joignables par téléphone et prêts à confirmer votre sérieux, votre ponctualité et votre honnêteté.
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