T4
Stagiaire en Marketing & Communication Digitale
CDIil y a 4 mois
Description du poste
Dakar
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
CorpsAfrica recrute un(e) stagiaire en communication digitale, une personne créative et motivée pour intégrer son équipe mondiale de communication.
Expérience et compétences attendues
Le profil recherché doit disposer de solides compétences en conception graphique et maîtriser Canva. Une bonne compréhension de la narration visuelle ainsi qu'une expérience dans la création de contenus numériques originaux sont également nécessaires. La personne idéale se montre organisée, créative, capable de recevoir et d'appliquer des orientations et des commentaires, et sait gérer des projets de manière autonome.
Portfolio et candidature
La présentation d'un portfolio solide mettant en valeur des réalisations originales en conception graphique, des contenus pour les réseaux sociaux ou d'autres projets créatifs est indispensable. Les candidats doivent aussi soumettre un CV et une lettre de motivation soulignant leurs expériences et qualifications pertinentes. Le portfolio doit refléter vos propres compétences en conception graphique et vos créations originales ; les illustrations générées par l'intelligence artificielle sont fortement déconseillées.
Localisation et conditions
Le poste s'exerce en télétravail, avec une résidence obligatoire dans l'un des 11 pays d'intervention de CorpsAfrica : Côte d'Ivoire, Éthiopie, Gambie, Ghana, Kenya, Malawi, Maroc, Rwanda, Sénégal, Afrique du Sud ou Ouganda. Il s'agit d'un stage à temps plein et rémunéré d'une durée de 3 mois, avec possibilité de prolongation jusqu'à 12 mois. La .
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Conseil Expert Candidature
Pour postuler chez CorpsAfrica, mettez en avant votre capacité à apprendre vite et votre intérêt pour les compétences demandées dans l'annonce. Montrez comment vos projets académiques ou stages démontrent déjà cette compétence. Un ton enthousiaste et précis fera la différence.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Projets concrets — Même sans expérience professionnelle, un projet personnel fonctionnel (app, script, contribution open-source) prouve vos compétences mieux que n'importe quel diplôme. Publiez-le sur GitHub avant de postuler.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.