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La compagnie TotalEnergies recrute un juriste

compagnie TotalEnergies
📍 Abidjan 🇨🇮CDI🗓️ il y a 19 jours

Description du poste

Abidjan
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

TotalEnergies est une entreprise Cote d’Ivoire

ABIDJAN

Cote d’Ivoire

Localisation

ABIDJAN-IMMEUBLE BEHIRA(CIV)

Société employeur TotalEnergies Marketing Côte d’Ivoire Domaine Juridique & Conformité Type de contrat

Expérience

Minimum 3 ans

Présentation du poste

Pays le plus développé de la sous-région, la Côte d’Ivoire connaît une reprise économique rapide après une longue crise politique. Ce nouvel environnement a une incidence favorable sur le marché pétrolier qui connaît une forte croissance avec pour conséquence l’apparition de nouveaux opérateurs dans la distribution. Ce climat favorable aux affaires entraîne une forte résilience de la concurrence et requiert une attention extrême aux risques financiers et juridiques. Ce contexte exige de Total Côte d’Ivoire l’excellence dans tous ses secteurs d’activité : commercial, sécurité, éthique, juridique, … Activités Vous êtes en quête de nouveaux défis? Rejoignez le la Direction Contrôle Interne et Gouvernance et devenez son Juriste H/F. A cet effet, vous êtes en charge de: Généralités

Formation / Diplômes

Participer à la formation des opérationnelles aux bonnes pratiques juridiques afin de réduire le contentieux

Autres informations

Participer à la veille légale et règlementaire ; Informer et communiquer sur des textes susceptibles d’améliorer le fonctionnement de l’entreprise Conserver, organiser et suivre la vie des documents vitaux (statuts, RMCC, contrats, procurations…) afin de mettre la société à l’abri des risques juridiques Participer à l’élaboration des différents reportings de la Direction ainsi que de la BR Assurer son rôle de juriste dans la CMC Gestion des contrats Participer à la rédaction et/ou à l’audit des contrats de toute nature afin de garantir les intérêts de l’entreprise tout en veillant au respect des dispositions d’ordre public Tenir une base de données juridique : contrats, clauses contractuelles, documentations, etc. Immobilier Sécuriser le patrimoine immobilier de l’entreprise par l’obtention effective des titres de propriété pour l’ensemble des sites appartenant à l’entreprise etc. Consolider les titres de propriétés afin de garantir la jouissance paisible des différents sites occupés par la société

  • Tenir à jour l’état de suivi du patrimoine de la société. Contentieux et précontentieux Réceptionner les assignations et acte en justice, comparaître devant les juridictions au nom de l’entreprise, faire exécuter les décisions de justice Assister le chef du département dans le suivi des procédures devant les juridictions dans lesquelles l’entreprise est impliquée avec le concours des conseils juridiques, élaborer les dossiers de défense, reporting Proposer des conclusions aux dossiers de créances douteuses, participer au comité crédit des commerciaux, etc … le tout en vue de minimiser les risques d’impayés et participer à la rentabilité de l’entreprise Mettre en œuvre le recouvrement des créances douteuses par la constitution du dossier, la liaison avec les auxiliaires de justice dans le cadre des procédures contentieuses et la tenue d’un état de suivi des dossiers de recouvrement en cours Organiser les réunions de comité contentieux, Suivre le traitement et le paiement des factures des auxiliaires de justice.et garantir leur archivage dans les dossiers appropriés Secrétariat juridique Assister le chef du département juridique pour l’organisation et la tenue des Assemblées Générales et les réunions de Conseil d’Administration Conformité Déployer le programme de protection des données personnelles en tant que référente Diffusion des bonnes pratiques en termes de gouvernance, conformément aux orientations du Groupe, à travers des actions de sensibilisation et de formation ; ?  Autres Respect du code de conduite et du respect des normes en matière d’intégrité, notamment en matière de lutte contre la corruption. TotalEnergies rejette la corruption sous toutes ses formes, qu’elle soit publique ou privée, active ou passive ? Respect des règles HSE ? Participer activement au développement de la culture de sécurité ? Améliorer activement les performances HSE

Profil recherché

De formation BAC + 4/5 en droit des affaires, ou équivalent, vous avez au minimum trois (03) années expériences professionnelle dans une fonction similaire . une expérience en entreprise ou en cabinet juridique. Bonne maîtrise de l’anglais lu et écrit et des outils bureautiques Curiosité, ténacité, sens de organisation, rigueur, discrétion, autonomie, intérêts pour les affaires sont vos atouts pour réussir au poste Informations supplémentaires Ce poste est accessible à toute personne en situation d’handicap.

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TotalEnergies est une entreprise Cote d’Ivoire

ABIDJAN

Cote d’Ivoire

Localisation

ABIDJAN-IMMEUBLE BEHIRA(CIV)

Société employeur TotalEnergies Marketing Côte d’Ivoire Domaine Juridique & Conformité Type de contrat

Expérience

Minimum 3 ans

Présentation du poste

Pays le plus développé de la sous-région, la Côte d’Ivoire connaît une reprise économique rapide après une longue crise politique. Ce nouvel environnement a une incidence favorable sur le marché pétrolier qui connaît une forte croissance avec pour conséquence l’apparition de nouveaux opérateurs dans la distribution. Ce climat favorable aux affaires entraîne une forte résilience de la concurrence et requiert une attention extrême aux risques financiers et juridiques. Ce contexte exige de Total Côte d’Ivoire l’excellence dans tous ses secteurs d’activité : commercial, sécurité, éthique, juridique, … Activités Vous êtes en quête de nouveaux défis? Rejoignez le la Direction Contrôle Interne et Gouvernance et devenez son Juriste H/F. A cet effet, vous êtes en charge de: Généralités

Formation / Diplômes

Participer à la formation des opérationnelles aux bonnes pratiques juridiques afin de réduire le contentieux

Autres informations

Participer à la veille légale et règlementaire ; Informer et communiquer sur des textes susceptibles d’améliorer le fonctionnement de l’entreprise Conserver, organiser et suivre la vie des documents vitaux (statuts, RMCC, contrats, procurations…) afin de mettre la société à l’abri des risques juridiques Participer à l’élaboration des différents reportings de la Direction ainsi que de la BR Assurer son rôle de juriste dans la CMC Gestion des contrats Participer à la rédaction et/ou à l’audit des contrats de toute nature afin de garantir les intérêts de l’entreprise tout en veillant au respect des dispositions d’ordre public Tenir une base de données juridique : contrats, clauses contractuelles, documentations, etc. Immobilier Sécuriser le patrimoine immobilier de l’entreprise par l’obtention effective des titres de propriété pour l’ensemble des sites appartenant à l’entreprise etc. Consolider les titres de propriétés afin de garantir la jouissance paisible des différents sites occupés par la société

  • Tenir à jour l’état de suivi du patrimoine de la société. Contentieux et précontentieux Réceptionner les assignations et acte en justice, comparaître devant les juridictions au nom de l’entreprise, faire exécuter les décisions de justice Assister le chef du département dans le suivi des procédures devant les juridictions dans lesquelles l’entreprise est impliquée avec le concours des conseils juridiques, élaborer les dossiers de défense, reporting Proposer des conclusions aux dossiers de créances douteuses, participer au comité crédit des commerciaux, etc … le tout en vue de minimiser les risques d’impayés et participer à la rentabilité de l’entreprise Mettre en œuvre le recouvrement des créances douteuses par la constitution du dossier, la liaison avec les auxiliaires de justice dans le cadre des procédures contentieuses et la tenue d’un état de suivi des dossiers de recouvrement en cours Organiser les réunions de comité contentieux, Suivre le traitement et le paiement des factures des auxiliaires de justice.et garantir leur archivage dans les dossiers appropriés Secrétariat juridique Assister le chef du département juridique pour l’organisation et la tenue des Assemblées Générales et les réunions de Conseil d’Administration Conformité Déployer le programme de protection des données personnelles en tant que référente Diffusion des bonnes pratiques en termes de gouvernance, conformément aux orientations du Groupe, à travers des actions de sensibilisation et de formation ; ?  Autres Respect du code de conduite et du respect des normes en matière d’intégrité, notamment en matière de lutte contre la corruption. TotalEnergies rejette la corruption sous toutes ses formes, qu’elle soit publique ou privée, active ou passive ? Respect des règles HSE ? Participer activement au développement de la culture de sécurité ? Améliorer activement les performances HSE

Profil recherché

De formation BAC + 4/5 en droit des affaires, ou équivalent, vous avez au minimum trois (03) années expériences professionnelle dans une fonction similaire . une expérience en entreprise ou en cabinet juridique. Bonne maîtrise de l’anglais lu et écrit et des outils bureautiques Curiosité, ténacité, sens de organisation, rigueur, discrétion, autonomie, intérêts pour les affaires sont vos atouts pour réussir au poste Informations supplémentaires Ce poste est accessible à toute personne en situation d’handicap.

Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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