NO
Especialista em Compras e Logística (Procurement)
CDIil y a 4 mois
Job Description
Tete
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
A PRI está a recrutar um Especialista em Gestão de Emergências e Combate a Incêndios, para Tete, em Moçambique. Funções Desenvolver, implementar e actualizar planos e procedimentos de emergência, evacuação e combate a incêndios Identificar perigos e avaliar riscos associados a incêndios e outras situações de emergência nas instalações e áreas operacionais Implementar medidas preventivas para minimizar o risco de incêndios e outros incidentes Coordenar e supervisionar as equipas de emergência e combate a incêndios Assegurar a inspecção, manutenção e verificação periódica dos equipamentos e sistemas de prevenção e combate a incêndios, incluindo extintores, hidrantes, mangueiras, alarmes e sistemas de supressão Organizar e conduzir simulacros de emergência, exercícios de evacuação e treinos de combate a incêndios Ministrar formações e sessões de sensibilização aos colaboradores sobre prevenção de incêndios, utilização de equipamentos de combate e procedimentos de emergência Garantir a prontidão dos recursos e equipamentos necessários para uma resposta eficaz a situações de emergência Coordenar as operações de resposta a incêndios, evacuação, salvamento e outras situações de emergência, respeitando os procedimentos e limites de qualificação aplicáveis Participar na investigação de incêndios, acidentes e incidentes, identificando causas e recomendando medidas correctivas e preventivas Assegurar o cumprimento da legislação, normas e procedimentos internos de HST e protecção contra incêndios Elaborar relatórios de inspecção, simulacros, incidentes e desempenho dos sistemas de resposta a emergências Trabalhar em estreita colaboração com as equipas de HST, Operações, Manutenção e outras áreas relevantes Requisitos Licenciatura ou formação técnico-profissional em Engenharia de Segurança, Higiene e Segurança no Trabalho, Protecção Civil, Gestão de Emergências, Combate a Incêndios ou áreas relacionadas Experiência profissional mínima de 3 a 5 anos em gestão de emergências, prevenção e combate a incêndios, preferencialmente no sector mineiro, industrial ou em operações de grande dimensão Experiência comprovada na elaboração e implementação de planos de emergência e procedimentos de evacuação Conhecimento de técnicas de prevenção e combate a incêndios, salvamento e resposta a emergências Conhecimento sobre sistemas de detecção, alarme e supressão de incêndios Experiência na organização de simulacros, exercícios de emergência e formação de equipas Conhecimento de avaliação de riscos, investigação de incidentes e implementação de medidas correctivas Conhecimento da legislação e das normas aplicáveis à segurança contra incêndios e HST Certificações relevantes em combate a incêndios, primeiros socorros, salvamento ou gestão de emergências serão uma vantagem Notas Apenas candidatos pré-seleccionados serão
[Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally]
Ready to apply?
Create a CV tailored to this offer
You are recruiting?
Find candidates on TAF4ALL🚀 Boost your application
Stand out with a professional CV and a personalized cover letter generated by AI in 3 minutes.
🇨🇦
Canadian employers are also recruiting in Africa
Real offers from Canadian employers who are explicitly looking for candidates outside Canada. No agency, no fees — you apply yourself.
Expert Application Advice
Je vois que PRI - Precision Recruitment International recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une les compétences demandées dans l'annonce similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
🎯 Make your application ATS-ready
ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
Create my ATS CV → Career advice powered by Taf4All
Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.