Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
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Chez Lapaire, nous transformons la vie des gens. Parce qu’une bonne vue est essentielle pour bien vivre et accomplir ses rêves, nous avons développé un concept unique : un service où le client est au cœur de notre projet et des produits de qualité et stylés, à des prix justes et transparents. Rejoindre les équipes Lapaire, c’est avant tout rejoindre une aventure panafricaine et inspirante qui impacte la santé et le bien-être des gens qui nous entourent, et donc leur vie. Mais c’est aussi et surtout : Être au service de nos clients pour leur garantir le meilleur service afin d’améliorer leur vie Travailler et agir comme un entrepreneur, en contribuant au projet Lapaire par ses idées et ses initiatives Participer à l’expansion d’une entreprise dynamique en organisant et en anticipant son travail efficacement Apprendre chaque jour pour continuer de grandir et se dépasser toujours Collaborer avec des équipes jeunes et multiculturelles, en partageant son savoir-faire et ses expériences Lapaire a été créée en 2018 et compte aujourd’hui plus de 120 Agences d’Optique et près de 600 collaborateurs en Ouganda, en RDC, en Côte d’Ivoire, au Burkina Faso, au Mali, au Bénin, au Togo, au Maroc et au Sénégal. Lapaire, See beyond. COMMERCIAL (E)Descriptif du poste Lieu de travail : Ouaga Rattachement hiérarchique : Responsable d’agence Equipe managée : aucun Périmètre : Agence Le/La Commercial(e) est responsable de développer et assurer les ventes d’une Agence Lapaire, en allant directement au
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Bonjour, candidat. Pour ce poste mid-level chez Lapaire, concentrez-vous sur deux ou trois réalisations chiffrées (ex. : progression de chiffre d’affaires). Si les compétences demandées dans l'annonce est demandée, montrez-la par un exemple d’adaptation terrain, pas juste une liste. Gardez le CV lisible, une page suffit. Bon courage.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
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Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
📋 Missions principales Dans le cadre du développement de notre activité, Rasoir. ma , société spécialisée dans la vente en ligne de tondeuses professionnelles, rasoirs et matériel de coiffure au Maroc , recherche des commerciaux motivés et dynamiques pour renforcer son équipe. Votre mission En tant que commercial(e),
DACH Source de Vie recrute des agents commerciaux pour la vente et représentation de produits bio thérapeutiques et cosmétiques. Contrat variable (Burkina Faso), sous conditions de performance : 160 000 FCFA / 60 jours. Hébergement et logement assurés par la société. Petit déjeuner offert gratuitement chaque jour
CDI160 000 FCFA / 60 jours (contrat variable, selon performance)il y a 3 mois
IT Projet recrute un(e) Technico Commercial(e) pour son équipe basée à Ouagadougou. Missions principales : Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées à leurs enjeux technologiques. Présenter nos offres et assurer la promotion de nos produits et services. Accompagner les clients lors de la phase