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Cinq (05) Chauffeurs

Entreprise confidentielle
📍 Dakar 🇸🇳CDI🗓️ il y a 2 jours

Description du poste

Dakar
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

L’Agence nationale de la Statistique et de la Démographie (ANSD) recrute cinq (05) Chauffeurs dans le cadre de la deuxième phase du Recensement général des Entreprises (RGE-2). Ce recrutement s’inscrit dans le Projet d’Harmonisation et d’Amélioration des Statistiques en Afrique de l’Ouest et du Centre (PHASAOC), pour une durée de trois (03) mois renouvelable, sous réserve d’une évaluation de performances jugée satisfaisante.

Placés sous l’autorité du Coordonnateur de l’Unité de Mise en Œuvre (UMO) du RGE et sous la supervision du Responsable administratif et financier (RAF), les chauffeurs exécutent les tâches suivantes.

Mission principale

Assurer le transport sécurisé et ponctuel du personnel, des visiteurs et des biens du projet, dans le respect des règles de conduite, des procédures de sécurité et du code de la route, tout en maintenant les véhicules en bon état de fonctionnement.

Plus spécifiquement, il s’agira de :

Conduire le véhicule de la Coordination pour les déplacements professionnels (Dakar et régions), selon les ordres de mission et le planning établi ; assurer le transport en toute sécurité du personnel de l’UMO-RGE, des superviseurs et des personnes autorisées ; transporter, le cas échéant, les courriers, les documents, le matériel et les équipements nécessaires aux opérations du RGE ; signaler sans délai tout incident, panne, accident ou anomalie, et programmer les révisions et réparations selon les instructions de la hiérarchie ; tenir à jour le carnet de bord (kilométrage, trajets, consommation de carburant) et le carnet d’entretien du véhicule ; s’assurer que les documents du véhicule (carte grise, assurance, visite technique, etc.) et son permis de conduire sont valides et à bord ; respecter strictement le code de la route, la réglementation en vigueur et les consignes de sécurité routière ; garder la confidentialité des informations dont il a connaissance dans l’exercice de ses fonctions ; effectuer toute autre tâche liée à sa fonction à la demande de sa hiérarchie.

Profil recherché

Les Chauffeurs du RGE-2 doivent avoir les qualifications suivantes : être de nationalité sénégalaise ; être titulaire d’un permis de conduire sénégalais de catégorie B en cours de validité ; avoir une bonne connaissance de Dakar et des principaux axes du territoire national ; avoir participé aux opérations d’enquêtes, de recensements de l’ANSD et faire preuve de discipline, de ponctualité, d’intégrité, de discrétion et de courtoisie.

Il ne sera donné suite qu’aux candidatures pour lesquelles l’ANSD aura exprimé un intérêt, et les présélectionnés compléteront leurs dossiers (copies légalisées attestations de travail/service).

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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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