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Commerciaux Agricoles Phytosanitaires

HR BUSINESS CENTER
📍 San-Pédro 🇨🇮CDI💰 Rémunération : 150 000 FCFA🗓️ il y a 4 jours

Description du poste

San-Pédro
CDI
Rémunération : 150 000 FCFA

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Description du poste Le Commercial agricole aura pour tâche de renforcer l’équipe de l’entreprise et de développer son réseau de distribution de produits phytosanitaires en Côte d’Ivoire.

Missions principales

Prospection et développement des ventes

  • Prospecter de nouveaux clients et fidéliser la clientèle existante.
  • Développer les ventes et le réseau de distribution.
  • Négocier les commandes et suivre les livraisons. Suivi et reporting
  • Assurer le suivi des paiements et contribuer au recouvrement des créances.
  • Respecter la politique commerciale de l’entreprise.
  • Transmettre régulièrement des rapports d’activités.

Profil recherché

  • Bac+2 minimum en commerce, marketing, agronomie ou domaine connexe.

Expérience

  • Expérience en vente de produits phytosanitaires ou d’intrants agricoles fortement souhaitée.
  • Les jeunes diplômés présentant un excellent profil commercial sont également encouragés à postuler. Compétences et qualités
  • Bonne maîtrise du français, sens de la négociation et capacité à développer un portefeuille clients.
  • Dynamisme, honnêteté, autonomie et orientation résultats.
  • Permis de conduire : un atout. Avantage :

Localisation

  • Lieu : Saîoua, Duékoué, Korhogo, Odienné, San-Pédro.
  • Rémunération : 150 000 FCFA + des primes liées aux résultats. Nb : merci de préciser dans votre candidature
  • Les villes, régions ou zones dans lesquelles vous avez l’habitude de travailler.
  • Votre lieu de résidence actuel et la localité où se trouve votre famille.
  • Si vous disposez d’un logement dans votre zone de travail, la localité concernée.
  • Les zones dans lesquelles vous possédez déjà des

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Conseil Expert Candidature

Je vois que HR BUSINESS CENTER recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une les compétences demandées dans l'annonce similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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