T4
Recrutement d'Assistant(e) de Direction
CDIil y a environ 2 mois
Description du poste
Cotonou
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Présentation du poste
Africsearch, cabinet spécialisé dans le recrutement au Bénin, lance un appel à candidatures pour le compte d’une entreprise implantée dans le pays. Cette initiative vise à renforcer les capacités opérationnelles de la société par l’intégration de nouveaux cadres dirigeants et d’encadrement. Postes à pourvoir Un (01) Directeur adjoint de site Un (01) Gestionnaire de site Un (01) Chef d’exploitation de site Un (01) Responsable douane, transit et réglementation Un (01) Responsable administratif, financier et RH Un (01) Responsable technique et HSE
Profil recherché
Formation / Diplômes
Les candidats doivent être titulaires d’un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 (selon le poste visé) dans un domaine pertinent : logistique, supply chain, management portuaire, transport, gestion, exploitation portuaire, génie industriel, droit douanier, commerce international, transit, finance, comptabilité, ressources humaines, génie électrique ou maintenance.
Expérience
Une expérience professionnelle de sept (7) à douze (12) ans est exigée, en fonction du poste. Elle doit inclure plusieurs années passées à un poste de direction, d’encadrement ou dans une fonction spécialisée (douane, finance, RH, HSE, exploitation), idéalement au sein d’un environnement logistique, portuaire ou industriel. Pièces à fournir dans le dossier de candidature Lettre de motivation Curriculum vitae détaillé incluant les
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Conseil Expert Candidature
Présentation du poste
Africsearch, cabinet spécialisé dans le recrutement au Bénin, lance un appel à candidatures pour le compte d’une entreprise implantée dans le pays. Cette initiative vise à renforcer les capacités opérationnelles de la société par l’intégration de nouveaux cadres dirigeants et d’encadrement. Postes à pourvoir Un (01) Directeur adjoint de site Un (01) Gestionnaire de site Un (01) Chef d’exploitation de site Un (01) Responsable douane, transit et réglementation Un (01) Responsable administratif, financier et RH Un (01) Responsable technique et HSE
Profil recherché
Formation / Diplômes
Les candidats doivent être titulaires d’un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 (selon le poste visé) dans un domaine pertinent : logistique, supply chain, management portuaire, transport, gestion, exploitation portuaire, génie industriel, droit douanier, commerce international, transit, finance, comptabilité, ressources humaines, génie électrique ou maintenance.
Expérience
Une expérience professionnelle de sept (7) à douze (12) ans est exigée, en fonction du poste. Elle doit inclure plusieurs années passées à un poste de direction, d’encadrement ou dans une fonction spécialisée (douane, finance, RH, HSE, exploitation), idéalement au sein d’un environnement logistique, portuaire ou industriel. Pièces à fournir dans le dossier de candidature Lettre de motivation Curriculum vitae détaillé incluant les contacts de trois (03) personnes de référence Copie de la carte nationale d’identité Attestations de travail Copies légalisées et conformes des diplômes à partir du BAC Habilitations et certifications Modalités de soumission Les dossiers de candidature doivent être envoyés en précisant le titre du poste convoité dans l’objet du message. La U).
Localisation
Les postes sont basés au Bénin.
Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.