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Raw Material Store Head at Sunplast Industry Limited

Sunplast Industry Limited
📍 LagosCDI🗓️ 5 days ago

Job Description

Lagos
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Sunplast Industry Limited recrute un Raw Material Store Head pour son site d'Ota, dans l'État d'Ogun, au Nigeria. Il s'agit d'un poste à temps plein, rattaché à la production.

Sunplast est une entreprise de fabrication plastique de premier plan au Nigeria, forte de près de 30 ans d'expérience dans le secteur. Le Sun Group est entré dans l'industrie plastique par l'acquisition d'une usine à Sango Ota, dans l'État d'Ogun, en 1991. Une seconde usine a été installée et mise en service en 2000 à Lagos. En 2015, les deux usines ont été réunies sous un même toit dans l'État d'Ogun. Ces installations, qui opèrent sous les noms Bright Products Limited et Sunplast Industries Limited, sont équipées de machines de moulage par injection haut de gamme provenant de Chine, d'Inde et de Taïwan.

Responsabilités principales

Le titulaire du poste supervise les opérations quotidiennes du magasin de matières premières, notamment la réception, l'inspection, le stockage, la sortie et la documentation des matières premières. Il garantit l'approvisionnement en temps utile du département de production afin de prévenir tout retard. Il tient des registres de stock précis et assure un contrôle adéquat des inventaires, en surveillant les niveaux de stock, les points de réapprovisionnement et la consommation de matières pour éviter les pénuries comme les surstocks. Il réalise régulièrement des comptages physiques et réconcilie les écarts.

Il veille à l'identification, à l'étiquetage, à l'empilement et au stockage corrects des matières premières, met en œuvre les procédures FIFO/FEFO lorsque cela s'applique et surveille la durée de conservation des matières. Il coordonne avec les équipes Achats, Production, Contrôle Qualité, Comptabilité et Logistique pour assurer l'efficacité des opérations du magasin. Il supervise le personnel du magasin et s'assure du respect des politiques de l'entreprise, des normes de sécurité et des procédures opérationnelles. Il prépare des rapports quotidiens, hebdomadaires et mensuels sur les inventaires et les mouvements de matières, et s'efforce de réduire au minimum les pertes, dommages, contaminations, gaspillages et vols de matières. Enfin, il maintient une bonne tenue des lieux et garantit un environnement de magasin sûr et organisé.

Le candidat doit être titulaire d'un OND, HND ou d'une licence (BSc) en logistique, gestion de la chaîne d'approvisionnement, administration des affaires, comptabilité ou discipline connexe. Il justifie de 5 à 10 ans d'expérience pertinente dans la gestion d'un magasin de matières premières, d'un entrepôt ou des inventaires au sein d'une entreprise manufacturière. Une expérience en environnement de fabrication plastique constitue un atout. Il possède une bonne connaissance de la manutention des matières premières, du contrôle des stocks, de la réconciliation des stocks et de la documentation d'entrepôt, ainsi qu'une maîtrise de Microsoft Excel et des systèmes de gestion des inventaires. Le poste exige de solides compétences en leadership, supervision, organisation et résolution de problèmes, la capacité à travailler sous pression et à coordonner efficacement plusieurs départements, ainsi qu'un haut niveau d'intégrité, de rigueur, de responsabilité et de souci du détail.

Date de clôture des candidatures : 9 novembre 2026.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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