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Mécanicien Usine

Une entreprise
📍 Usine de traitement / ateliers / installations process 🇨🇮CDI🗓️ il y a 8 jours

Description du poste

Usine de traitement / ateliers / installations process
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Mécanicien Usine

Sous l'autorité du Superviseur Maintenance, le Mécanicien Usine exécute les travaux de maintenance mécanique préventive, corrective et améliorative sur les équipements de l'usine de traitement. Il/Elle contribue directement à la disponibilité, à la fiabilité et au bon fonctionnement des installations en intervenant sur les organes mécaniques, structures, convoyeurs, pompes, équipements rotatifs et autres éléments du process. Le titulaire du poste veille à la qualité des interventions, au respect des procédures techniques, des règles de consignation et des exigences HSE afin d'assurer la continuité opérationnelle du traitement du minerai sur les permis AESI0742 et AESI0743.

Votre mission

Le poste couvre l'exécution des travaux de maintenance mécanique, l'inspection et le diagnostic de premier niveau, l'appui aux opérations et aux redémarrages, la gestion des pièces, des outils et de l'atelier, ainsi que le respect des règles HSE, de consignation et de sécurité des travaux. Il inclut également la documentation et la remontée d'information.

Formation et diplômes

Formation académique : CAP, BEP, BT, Bac technique, BTS ou tout diplôme professionnel équivalent en mécanique industrielle, maintenance industrielle, électromécanique ou domaine apparenté. Une formation complémentaire en maintenance d'équipements rotatifs, convoyeurs, pompes, soudure ou ajustage constitue un atout. Une bonne compréhension du français oral et la capacité à lire des consignes techniques, fiches d'intervention et plans simples sont requises. Le candidat doit disposer de connaissances de base des règles de sécurité industrielle, de consignation et de manutention mécanique. Les certifications ou formations en sécurité industrielle, levage, travaux en hauteur, LOTO ou premiers secours sont appréciées. Une aptitude médicale au travail en environnement industriel, au port de charges et aux interventions sur site minier est nécessaire.

Expérience

Un minimum de 2 à 5 années d'expérience en maintenance mécanique industrielle sur usine, carrière, cimenterie, mine ou environnement technique similaire est souhaité. Une expérience sur équipements de concassage, convoyage, pompage ou installations de traitement constitue un avantage important. Une expérience pratique en démontage, remontage, entretien préventif et dépannage de premier niveau est appréciée. Le poste demande une habitude du travail d'équipe sous supervision et en environnement industriel exigeant.

Compétences requises

Compétences techniques : bonne maîtrise des bases de la mécanique industrielle appliquée aux équipements de process ; capacité à utiliser les outils manuels et certains outillages mécaniques de maintenance en sécurité ; capacité à réaliser un entretien préventif, un remplacement de pièces et un dépannage mécanique simple ou intermédiaire ; compréhension de base des alignements, roulements, transmissions, pompes, convoyeurs, structures et organes mécaniques courants ; capacité à renseigner des fiches d'intervention et à remonter des informations techniques fiables.

Compétences comportementales : rigueur, discipline et respect strict des consignes de sécurité et des méthodes de travail ; vigilance, sens de l'observation et réactivité face aux anomalies mécaniques ; esprit d'équipe et bonne communication avec le superviseur et les autres techniciens ; capacité à travailler sous pression lors des arrêts critiques ou des pannes urgentes ; bonne condition physique, endurance et disponibilité pour les interventions de terrain ; professionnalisme, intégrité et souci du travail bien fait.

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Proposer une période d'essai — Proposez vous-même 2-3 jours d'essai pour prouver vos compétences concrètes sur le chantier ou l'atelier. C'est un signal de confiance très apprécié des PME et employeurs africains : ceux qui osent cette proposition sont perçus comme sûrs d'eux et honnêtes.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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