Description du poste
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Missions principales
Contexte Dans le cadre d’un projet pilote visant le remplacement de la suite actuelle (Jira, Confluence, Xray) par les solutions Planisware, XWiki et Squash TM, vous interviendrez sur des missions critiques telles que la continuité de service, la migration sécurisée des données, l'accompagnement au changement et l'optimisation des processus. #### Responsabilités 1.
- Cadrage et Pilotage du projet
- : - Structuration, planification et gouvernance - Gestion des risques, du budget et des ressources - Reporting régulier sur l'avancement 2.
- Conception et Alignement fonctionnel
- : - Cartographie d’écarts et définition des processus cibles - Interaction constante avec les parties prenantes 3.
- Stratégie et Exécution de la Migration
- : - Définition et mise en œuvre des stratégies de reprise des données - Coordination technique et validation par prototypage 4.
- Conduite du changement et Déploiement
Profil recherché
- : - Planifier la communication avec les utilisateurs et concevoir des formations - Fournir un support post-déploiement #### Profil Requis - Connaissance approfondie des écosystèmes Jira, Confluence, Planisware, XWiki, Squash TM
- Compétence en gestion de projet et expertise en migration de données
Présentation du poste
- Capacités analytiques, pédagogiques et autonomie #### À propos de l'entreprise Bénin Digital, une ESN reconnue, est spécialisée dans la digitalisation des processus métiers et accompagne des clients issus de secteurs variés, en Afrique et en Europe.
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Conseil Expert Candidature
Missions principales
Contexte Dans le cadre d’un projet pilote visant le remplacement de la suite actuelle (Jira, Confluence, Xray) par les solutions Planisware, XWiki et Squash TM, vous interviendrez sur des missions critiques telles que la continuité de service, la migration sécurisée des données, l'accompagnement au changement et l'optimisation des processus. #### Responsabilités 1.
- Cadrage et Pilotage du projet
- : - Structuration, planification et gouvernance - Gestion des risques, du budget et des ressources - Reporting régulier sur l'avancement 2.
- Conception et Alignement fonctionnel
- : - Cartographie d’écarts et définition des processus cibles - Interaction constante avec les parties prenantes 3.
- Stratégie et Exécution de la Migration
- : - Définition et mise en œuvre des stratégies de reprise des données - Coordination technique et validation par prototypage 4.
- Conduite du changement et Déploiement
Profil recherché
- : - Planifier la communication avec les utilisateurs et concevoir des formations - Fournir un support post-déploiement #### Profil Requis - Connaissance approfondie des écosystèmes Jira, Confluence, Planisware, XWiki, Squash TM
- Compétence en gestion de projet et expertise en migration de données
Présentation du poste
- Capacités analytiques, pédagogiques et autonomie #### À propos de l'entreprise Bénin Digital, une ESN reconnue, est spécialisée dans la digitalisation des processus métiers et accompagne des clients issus de secteurs variés, en Afrique et en Europe.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.