SE

Juriste

SEFODE AFRICA
📍 Cotonou 🇧🇯CDIđŸ—“ïž il y a 17 jours

Description du poste

Cotonou
CDI

Votre sĂ©curitĂ© avant tout — lisez avant de vous dĂ©placer. Taf4All se contente de rĂ©fĂ©rencer des offres publiĂ©es par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact Ă©tabli — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derriĂšre l'offre, Ă  vos propres risques.

Responsabilités

SEFODE Africa | Offre de stage Poste : Stagiaire Juriste Nombre de postes : 1 Lieu : Type de contrat : Stage conventionnĂ©, 3 Ă  6 mois DisponibilitĂ© : ImmĂ©diate RĂ©munĂ©ration : IndemnitĂ© de stage selon profilÀ propos de SEFODE Africa : SEFODE Africa est une firme technologique spĂ©cialisĂ©e en transformation numĂ©rique, cybersĂ©curitĂ©, intelligence artificielle et solutions d’entreprise. Notre nom reflĂšte l’essence de notre mission : SE Solutions d’Entreprise FO Force OpĂ©rationnelle DE DĂ©veloppement et Excellence Nos quatre secteurs d’activitĂ© : SEFODE Advisory StratĂ©gie et Conseil SEFODE Systems IntĂ©gration de SystĂšmes SEFODE AI Intelligence Artificielle SEFODE Cyber CybersĂ©curitĂ© et Gouvernance Nous accompagnons les organisations dans leur transformation numĂ©rique Ă  travers des solutions technologiques modernes, Ă©volutives et adaptĂ©es aux rĂ©alitĂ©s du terrain africain. Notre milieu de travail : SEFODE Africa est convaincue qu’une organisation performante est d’abord une organisation humaine. Nous plaçons l’équilibre entre la vie professionnelle, la vie personnelle et la vie de famille au cƓur de notre culture d’entreprise. Ce que nous offrons :- Une indemnitĂ© de stage Ă©tablie selon le profil- Des horaires organisĂ©s qui respectent le temps personnel- Un encadrement direct par le dĂ©partement juridique et la Direction GĂ©nĂ©rale- Une premiĂšre expĂ©rience concrĂšte en droit du numĂ©rique et en protection des donnĂ©es- Des perspectives d’évolution vers un poste au sein de SEFODE Africa Ă  l’issue du stage- L’opportunitĂ© de contribuer Ă  des projets Ă  fort impact pour les organisations africaines RĂŽle : RattachĂ©(e) Ă  la Direction GĂ©nĂ©rale, en appui direct au dĂ©partement juridique, le ou la stagiaire assiste dans le traitement des questions juridiques courantes de l’organisation et de ses projets, avec une attention particuliĂšre portĂ©e au droit du numĂ©rique et Ă  la protection des donnĂ©es personnelles. TĂąches et responsabilitĂ©s 1. Assister Ă  la veille juridique et rĂ©glementaire, notamment sur le Code du numĂ©rique bĂ©ninois et la rĂ©glementation de l’APDP. 2. Participer Ă  la rĂ©daction et Ă  la relecture de contrats et documents juridiques courants. 3. Contribuer Ă  la constitution des dossiers de mise en conformitĂ© APDP pour les projets en cours. 4. Effectuer des recherches juridiques ponctuelles sur demande. 5. Assister au suivi des obligations lĂ©gales et rĂ©glementaires de l’organisation. 6. Participer Ă  la vulgarisation de notions juridiques auprĂšs des Ă©quipes non juristes. 7. Appuyer la prĂ©paration du volet juridique des rĂ©ponses aux appels d’offres. 8. Classer et archiver les documents juridiques. 9. Participer aux rĂ©unions internes liĂ©es aux projets comportant un volet juridique. 10. Effectuer toute autre tĂąche connexe, sous la supervision du dĂ©partement juridique ou de la Direction GĂ©nĂ©rale. Profil recherchéÊtre Ă©tudiant(e) ou jeune diplĂŽmĂ©(e) en Licence ou Master en Droit (droit du numĂ©rique, droit privĂ©, droit des affaires ou domaine connexe). Aucune expĂ©rience professionnelle n’est exigĂ©e. Une premiĂšre expĂ©rience, mĂȘme acadĂ©mique (stage, mĂ©moire, projet associatif) en droit du numĂ©rique ou en protection des donnĂ©es constituerait un atout. Le ou la candidate devra par ailleurs :

  • DĂ©montrer de bonnes capacitĂ©s rĂ©dactionnelles et de synthĂšse
  • Porter un rĂ©el intĂ©rĂȘt pour le droit du numĂ©rique et la protection des donnĂ©es personnelles
  • Faire preuve de rigueur, de discrĂ©tion et de sens de l’organisation
  • MaĂźtriser les outils bureautiques courants

Formation / DiplĂŽmes

  • Manifester une curiositĂ© pour les enjeux technologiques (intelligence artificielle, cybersĂ©curitĂ©)Informations complĂ©mentaires Le stage donne lieu Ă  une convention de stage. Le ou la candidate retenu(e) fera l’objet d’une vĂ©rification de rĂ©fĂ©rences. Seuls les candidats retenus pour la suite du processus de sĂ©lection seront contactĂ©s. DĂ©pĂŽt de candidaturecarrieres@sefodeafrica. com Objet ducourriel : Candidature au stage de Juriste – [Nom et prĂ©nom du candidat]NB : Lescandidatures dont l’objet du courriel ne respecte pas ce format ne seront pas prises en compte. Votre dossier devra comprendre :
  • Un curriculum vitae Ă  jour
  • Une lettre de motivation
  • Une convention de stage (ou l’engagement Ă  en fournir une avant le dĂ©but du stage). Une expertise africaine. Une vision pour le monde. Secteur : IT Services and IT Consulting

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Responsabilités

SEFODE Africa | Offre de stage Poste : Stagiaire Juriste Nombre de postes : 1 Lieu : Type de contrat : Stage conventionnĂ©, 3 Ă  6 mois DisponibilitĂ© : ImmĂ©diate RĂ©munĂ©ration : IndemnitĂ© de stage selon profilÀ propos de SEFODE Africa : SEFODE Africa est une firme technologique spĂ©cialisĂ©e en transformation numĂ©rique, cybersĂ©curitĂ©, intelligence artificielle et solutions d’entreprise. Notre nom reflĂšte l’essence de notre mission : SE Solutions d’Entreprise FO Force OpĂ©rationnelle DE DĂ©veloppement et Excellence Nos quatre secteurs d’activitĂ© : SEFODE Advisory StratĂ©gie et Conseil SEFODE Systems IntĂ©gration de SystĂšmes SEFODE AI Intelligence Artificielle SEFODE Cyber CybersĂ©curitĂ© et Gouvernance Nous accompagnons les organisations dans leur transformation numĂ©rique Ă  travers des solutions technologiques modernes, Ă©volutives et adaptĂ©es aux rĂ©alitĂ©s du terrain africain. Notre milieu de travail : SEFODE Africa est convaincue qu’une organisation performante est d’abord une organisation humaine. Nous plaçons l’équilibre entre la vie professionnelle, la vie personnelle et la vie de famille au cƓur de notre culture d’entreprise. Ce que nous offrons :- Une indemnitĂ© de stage Ă©tablie selon le profil- Des horaires organisĂ©s qui respectent le temps personnel- Un encadrement direct par le dĂ©partement juridique et la Direction GĂ©nĂ©rale- Une premiĂšre expĂ©rience concrĂšte en droit du numĂ©rique et en protection des donnĂ©es- Des perspectives d’évolution vers un poste au sein de SEFODE Africa Ă  l’issue du stage- L’opportunitĂ© de contribuer Ă  des projets Ă  fort impact pour les organisations africaines RĂŽle : RattachĂ©(e) Ă  la Direction GĂ©nĂ©rale, en appui direct au dĂ©partement juridique, le ou la stagiaire assiste dans le traitement des questions juridiques courantes de l’organisation et de ses projets, avec une attention particuliĂšre portĂ©e au droit du numĂ©rique et Ă  la protection des donnĂ©es personnelles. TĂąches et responsabilitĂ©s 1. Assister Ă  la veille juridique et rĂ©glementaire, notamment sur le Code du numĂ©rique bĂ©ninois et la rĂ©glementation de l’APDP. 2. Participer Ă  la rĂ©daction et Ă  la relecture de contrats et documents juridiques courants. 3. Contribuer Ă  la constitution des dossiers de mise en conformitĂ© APDP pour les projets en cours. 4. Effectuer des recherches juridiques ponctuelles sur demande. 5. Assister au suivi des obligations lĂ©gales et rĂ©glementaires de l’organisation. 6. Participer Ă  la vulgarisation de notions juridiques auprĂšs des Ă©quipes non juristes. 7. Appuyer la prĂ©paration du volet juridique des rĂ©ponses aux appels d’offres. 8. Classer et archiver les documents juridiques. 9. Participer aux rĂ©unions internes liĂ©es aux projets comportant un volet juridique. 10. Effectuer toute autre tĂąche connexe, sous la supervision du dĂ©partement juridique ou de la Direction GĂ©nĂ©rale. Profil recherchéÊtre Ă©tudiant(e) ou jeune diplĂŽmĂ©(e) en Licence ou Master en Droit (droit du numĂ©rique, droit privĂ©, droit des affaires ou domaine connexe). Aucune expĂ©rience professionnelle n’est exigĂ©e. Une premiĂšre expĂ©rience, mĂȘme acadĂ©mique (stage, mĂ©moire, projet associatif) en droit du numĂ©rique ou en protection des donnĂ©es constituerait un atout. Le ou la candidate devra par ailleurs :

  • DĂ©montrer de bonnes capacitĂ©s rĂ©dactionnelles et de synthĂšse
  • Porter un rĂ©el intĂ©rĂȘt pour le droit du numĂ©rique et la protection des donnĂ©es personnelles
  • Faire preuve de rigueur, de discrĂ©tion et de sens de l’organisation
  • MaĂźtriser les outils bureautiques courants

Formation / DiplĂŽmes

  • Manifester une curiositĂ© pour les enjeux technologiques (intelligence artificielle, cybersĂ©curitĂ©)Informations complĂ©mentaires Le stage donne lieu Ă  une convention de stage. Le ou la candidate retenu(e) fera l’objet d’une vĂ©rification de rĂ©fĂ©rences. Seuls les candidats retenus pour la suite du processus de sĂ©lection seront contactĂ©s. DĂ©pĂŽt de candidaturecarrieres@sefodeafrica. com Objet ducourriel : Candidature au stage de Juriste – [Nom et prĂ©nom du candidat]NB : Lescandidatures dont l’objet du courriel ne respecte pas ce format ne seront pas prises en compte. Votre dossier devra comprendre :
  • Un curriculum vitae Ă  jour
  • Une lettre de motivation
  • Une convention de stage (ou l’engagement Ă  en fournir une avant le dĂ©but du stage). Une expertise africaine. Une vision pour le monde. Secteur : IT Services and IT Consulting
Conseil de carriĂšre par Taf4All

Votre sĂ©curitĂ© avant tout — lisez avant de vous dĂ©placer

Taf4All se contente de rĂ©fĂ©rencer des offres publiĂ©es par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact Ă©tabli — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derriĂšre l'offre, Ă  vos propres risques.

  • ‱Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • ‱N'envoyez jamais de photo de votre piĂšce d'identitĂ©, passeport ou coordonnĂ©es bancaires avant d'avoir vĂ©rifiĂ© physiquement que l'employeur existe.
  • ‱Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journĂ©e — jamais une adresse isolĂ©e, un domicile privĂ©, ou un lieu que vous ne pouvez pas vĂ©rifier Ă  l'avance.
  • ‱Dites prĂ©cisĂ©ment Ă  un proche oĂč vous allez, avec qui, et Ă  quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • ‱Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous dĂ©placer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employĂ©s, adresse officielle).
  • ‱Un salaire trĂšs supĂ©rieur Ă  la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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