Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Nous recrutons un(e) Responsable de secteur finition chargé(e) de piloter et coordonner les activités de l’atelier afin de garantir la qualité des produits, le respect des délais et l’optimisation des performances de production.
Missions principales
Planifier et coordonner les activités de l’atelier en fonction des objectifs de production et des délais
Répartir les tâches, organiser les postes de travail et superviser les opérations de finition
Contrôler la qualité et la conformité des produits finis selon les exigences clients
Identifier et traiter les non-conformités, tout en réduisant les défauts, retouches et rebuts
Encadrer, former et évaluer les opérateurs afin de développer leurs compétences et leurs performances
Suivre les indicateurs de production et de qualité et assurer le reporting des résultats
Mettre en œuvre des actions d’amélioration continue pour optimiser la productivité et les méthodes de travail
Optimiser les ressources humaines, matérielles et les équipements de l’atelier
Veiller au respect des règles de sécurité, des principes 5S et au bon état des équipements
Profil recherché
Titulaire d’un Bac+2 à Bac+5 en Qualité, Production, Textile ou domaine équivalent
Expérience
3 à 5 ans d’expériences dans une fonction similaire, idéalement dans la confection textile ou les produits en raphia
Maîtrise des techniques de confection et de finition textile, notamment des produits en maille, ainsi que des exigences qualité
Bonne connaissance des produits en raphia, des fiches techniques et des normes qualité textile
Maîtrise d’Excel et Word et capacité à suivre les indicateurs de production et de qualité
Sens du leadership, de la rigueur, de l’organisation, de la réactivité et du sens du détail
Avoir un esprit d’analyse, capacité à résoudre les problèmes et à travailler sous pression
Aisance relationnelle, bonne communication et esprit d’équipe
Bonne maîtrise du français et du malgache
Human Talent Consulting recrute : Responsable de secteur finition , CDI, à Antananarivo, Madagascar. Profil attendu : Bac+2 minimum, 3 ans d'expérience minimum.
Missions
Planifier et coordonner les activités de l’atelier en fonction des objectifs de production et des délais Répartir les tâches, organiser les postes de travail et superviser les opérations de finition Contrôler la qualité et la conformité des produits finis selon les exigences clients Identifier et traiter les non-conformités, tout en réduisant les défauts, retouches et rebuts Encadrer, former et évaluer les opérateurs afin de développer leurs compétences et leurs performances Suivre les indicateurs de production et de qualité et assurer le reporting des résultats Mettre en œuvre des actions d’amélioration continue pour optimiser la productivité et les méthodes de travail Optimiser les ressources humaines, matérielles et les équipements de l’atelier Veiller au respect des règles de sécurité, des principes 5S et au bon état des équipements
Profil recherché
Titulaire d’un Bac+2 à Bac+5 en Qualité, Production, Textile ou domaine équivalent 3 à 5 ans d’expériences dans une fonction similaire, idéalement dans la confection textile ou les produits en raphia Maîtrise des techniques de confection et de finition textile, notamment des produits en maille, ainsi que des exigences qualité Bonne connaissance des produits en raphia, des fiches techniques et des normes qualité textile Maîtrise d’Excel et Word et capacité à suivre les indicateurs de production et de qualité Sens du leadership, de la rigueur, de l’organisation, de la réactivité et du sens du détail Avoir un esprit d’analyse, capacité à résoudre les problèmes et à travailler sous pression Aisance relationnelle, bonne communication et esprit d’équipe Bonne maîtrise du français et du malgache
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Je vous remercie vivement pour votre candidature. Votre parcours senior correspond parfaitement aux besoins de Human Talent Consulting. Pour maximiser vos chances, mettez en avant Excel dès les premières lignes de votre lettre, avec un exemple concret de réussite.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Réalisations mesurables — Pour ce niveau de poste, illustrez chaque compétence par un exemple précis avec un résultat chiffré. Préparez 2-3 questions stratégiques sur les enjeux actuels de cette organisation — les candidats qui anticipent les défis sont systématiquement mieux évalués.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
Nous recrutons pour une zone franche textile, un. e Responsable de secteur finition 📋 Missions principales Planifier et coordonner les activités de l’atelier en fonction des objectifs de production et des délais Répartir les tâches, organiser les postes de travail et superviser les opérations de finition Contrôler la
Planifier et coordonner les activités de l’atelier en fonction des objectifs de production et des délais Répartir les tâches, organiser les postes de travail et superviser les opérations de finition Contrôler la qualité et la conformité des produits finis selon les exigences clients Identifier et traiter les non confor
📋 Missions principales Missions : Planifier et coordonner les activités de l’atelier en fonction des objectifs de production et des délais Répartir les tâches, organiser les postes de travail et superviser les opérations de finition Contrôler la qualité et la conformité des produits finis selon les exigences clients I
[À PROPOS DU POSTE] Référence : 0641 26KR MNG. Poste basé à Antananarivo. KENTIA RH, expert en ressources humaines, recrute un Responsable de Fondation H/F pour l un de ses clients. [DOSSIER À FOURNIR] CV, lettre de motivation, copie du dernier diplôme, 03 références professionnelles ainsi que votre prétention salarial