DK

Un(e) monteur(se) vidéo professionnel(le)

DKOM GROUP
📍 Togo 🇹🇬CDI🗓️ il y a environ 2 mois

Description du poste

Togo
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

OFFRE D’EMPLOI

MONTEUR VIDÉO PROFESSIONNEL

DKOM GROUP recrute un(e) monteur(se) vidéo professionnel(le) pour renforcer son équipe de communication et assurer la production de contenus audiovisuels de qualité destinés à promouvoir ses différentes activités, marques, services et projets.

MISSION

Responsabilités

Sous la responsabilité de l’équipe de communication, le/la monteur(se) vidéo sera chargé(e) de concevoir, monter et finaliser des contenus audiovisuels professionnels destinés aux différentes plateformes et supports de communication de DKOM GROUP et de ses différentes entités.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

Autres informations

Réaliser le montage de vidéos promotionnelles, institutionnelles, informatives et éducatives. Sélectionner, assembler et traiter les séquences vidéo, images, sons, musiques et autres éléments nécessaires à la production. Concevoir des montages dynamiques, professionnels et adaptés aux objectifs de communication. Intégrer les textes, sous-titres, animations, transitions, effets visuels et effets sonores. Assurer la qualité technique, esthétique et narrative des productions. Adapter les vidéos aux différents formats et plateformes numériques. Participer à la conception des concepts, scénarios et structures narratives des vidéos. Collaborer avec l’équipe de communication afin de transformer les idées et objectifs en contenus audiovisuels efficaces. Réaliser les ajustements et corrections nécessaires jusqu’à la validation finale des productions. Assurer une cohérence visuelle et sonore entre les différentes productions du groupe. Organiser, sauvegarder et archiver les fichiers et projets audiovisuels. Effectuer une veille sur les tendances, techniques et formats émergents dans le domaine de la production vidéo et du contenu numérique.

Profil recherché

Formation / Diplômes

Formation en audiovisuel, cinéma, communication, multimédia, design ou dans un domaine connexe.

Expérience

Expérience professionnelle en montage vidéo et en postproduction. Excellente maîtrise des techniques de montage vidéo. Bonne compréhension de la narration audiovisuelle et du rythme. Sens développé de la créativité et de l’esthétique visuelle. Rigueur, souci du détail et respect des délais. Capacité à travailler de manière autonome et en collaboration avec une équipe. Capacité à transformer un brief ou une idée en une production audiovisuelle professionnelle.

COMPÉTENCES TECHNIQUES

La maîtrise professionnelle d’un ou plusieurs des logiciels suivants est recherchée :

ATOUTS

Expérience en production de contenus publicitaires et promotionnels. Maîtrise du motion design et de l’animation graphique. Connaissances en prise de vue, cadrage, éclairage et prise de son. Expérience dans la production de contenus pour TikTok, Instagram, Facebook, YouTube et autres plateformes numériques. Maîtrise des formats vidéo courts et verticaux. Capacité à créer des contenus vidéo adaptés aux campagnes publicitaires numériques. Expérience dans la production de contenus pour plusieurs marques ou entreprises.

CONDITIONS

Type de collaboration : à déterminer selon le profil. Date de début : à déterminer. Rémunération : selon le profil et l’expérience. Environnement de travail professionnel et dynamique.

[Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle]

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Conseil Expert Candidature

OFFRE D’EMPLOI MONTEUR VIDÉO PROFESSIONNEL DKOM GROUP recrute un(e) monteur(se) vidéo professionnel(le) pour renforcer son équipe de communication et assurer la production de contenus audiovisuels de qualité destinés à promouvoir ses différentes activités, marques, services et projets.

MISSION

Responsabilités

Sous la responsabilité de l’équipe de communication, le/la monteur(se) vidéo sera chargé(e) de concevoir, monter et finaliser des contenus audiovisuels professionnels destinés aux différentes plateformes et supports de communication de DKOM GROUP et de ses différentes entités. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

Autres informations

Réaliser le montage de vidéos promotionnelles, institutionnelles, informatives et éducatives. Sélectionner, assembler et traiter les séquences vidéo, images, sons, musiques et autres éléments nécessaires à la production. Concevoir des montages dynamiques, professionnels et adaptés aux objectifs de communication. Intégrer les textes, sous-titres, animations, transitions, effets visuels et effets sonores. Assurer la qualité technique, esthétique et narrative des productions. Adapter les vidéos aux différents formats et plateformes numériques. Participer à la conception des concepts, scénarios et structures narratives des vidéos. Collaborer avec l’équipe de communication afin de transformer les idées et objectifs en contenus audiovisuels efficaces. Réaliser les ajustements et corrections nécessaires jusqu’à la validation finale des productions. Assurer une cohérence visuelle et sonore entre les différentes productions du groupe. Organiser, sauvegarder et archiver les fichiers et projets audiovisuels. Effectuer une veille sur les tendances, techniques et formats émergents dans le domaine de la production vidéo et du contenu numérique.

Profil recherché

Formation / Diplômes

Formation en audiovisuel, cinéma, communication, multimédia, design ou dans un domaine connexe.

Expérience

Expérience professionnelle en montage vidéo et en postproduction. Excellente maîtrise des techniques de montage vidéo. Bonne compréhension de la narration audiovisuelle et du rythme. Sens développé de la créativité et de l’esthétique visuelle. Rigueur, souci du détail et respect des délais. Capacité à travailler de manière autonome et en collaboration avec une équipe. Capacité à transformer un brief ou une idée en une production audiovisuelle professionnelle.

COMPÉTENCES

TECHNIQUES La maîtrise professionnelle d’un ou plusieurs des logiciels suivants est recherchée :

ATOUTS

Expérience en production de contenus publicitaires et promotionnels. Maîtrise du motion design et de l’animation graphique. Connaissances en prise de vue, cadrage, éclairage et prise de son. Expérience dans la production de contenus pour TikTok, Instagram, Facebook, YouTube et autres plateformes numériques. Maîtrise des formats vidéo courts et verticaux. Capacité à créer des contenus vidéo adaptés aux campagnes publicitaires numériques. Expérience dans la production de contenus pour plusieurs marques ou entreprises.

CONDITIONS

Type de collaboration : à déterminer selon le profil. Date de début : à déterminer. Rémunération : selon le profil et l’expérience. Environnement de travail professionnel et dynamique.

COMMENT POSTULER ?

Les candidats intéressés sont invités à transmettre les documents suivants : Curriculum vitae (CV) Lettre de motivation Portfolio professionnel Liens vers des productions vidéo réalisées précédemment Tout autre document permettant d’évaluer leurs compétences techniques et créatives Adresse courriel :
Objet : Candidature – Monteur vidéo professionnel DKOM GROUP remercie tous les candidats de leur intérêt. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées. Pour postuler a cette offre, cliquez sur le bouton "Postuler" afin d'acceder aux coordonnees du recruteur (email et/ou telephone).

Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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