MG

Linger H/F

MG HOME SERVICE
📍 Abidjan 🇨🇮CDI🗓️ il y a 11 jours

Description du poste

Abidjan
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

MG HOME SERVICE, société internationale leader dans le secteur du service à la personne, recrute des intervenants pour le poste de Linger H/F.

Contexte du poste

Le salarié est employé par la société de service à la personne qui le missionne au domicile d'un ou de plusieurs clients. Il dépend hiérarchiquement du responsable de secteur et peut effectuer des déplacements d'un domicile à un autre.

Tâches à accomplir : entretenir le linge

Le titulaire du poste effectue le change du linge. Il lave et sèche le linge de maison ainsi que les vêtements, à la machine et/ou à la main, selon un rythme et une technique bien définis. Il repasse et plie le linge selon des techniques bien définies, détache le linge, puis range, ordonne et embellit le dressing. Il gère également les stocks de produit et prend soin du matériel de service.

Pré-requis et expérience

Une expérience avérée minimum de 5 (cinq) années dans le traitement du linge est exigée. Le candidat doit maîtriser les techniques d'entretien de tous types de textiles ainsi que les techniques de rangement de tous types de linges. La connaissance des techniques d'entretien de chaussures et accessoires est souhaitable. L'hygiène, la propreté et une bonne présentation sont attendues.

Qualités clés

Discrétion, intégrité, politesse, courtoisie et ponctualité. Rigueur et minutie, sens du service et de l'organisation, capacité d'initiative. Bonne présentation et maîtrise du français.

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Conseil Expert Candidature

Je vois que MG HOME SERVICE recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une les compétences demandées dans l'annonce similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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